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說明：杭州禾邁電力電子股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？禾邁股份2020年1個，2021年72個（增長7100%），2022年284個（增長294%），2023年528個（增長86%），2024年552個（增長5%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

禾邁股份碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長28%
2023：增長79%
2022：增長1300%

禾邁股份碩士歷年招聘：

2021年 1個 2022年 14個 2023年 25個 2024年 32個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

杭州禾邁電力電子股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？禾邁股份歷年碩士招聘職位量：2021年1個，2022年14個（增長1300%），2023年25個（增長79%），2024年32個（增長28%）。禾邁股份在杭州碩士人才需求中排名第51，禾邁股份碩士工資大部分在20-50K。

禾邁股份研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求136個，占25.4%，熱招崗位：

杭州禾邁電力電子股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據禾邁股份近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占25.4%，“計算機/網絡/技術類”占22.8%，“電氣/能源/動力類”占7.3%，“機械/儀器儀表類”占7.1%，“其他（研發和技術類）”占5.2%，“科研類”占1.7%。僅供參考。

禾邁股份工資待遇怎么樣（共536條）

管理

禾邁股份薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中64.8%的崗位拿￥20-50K

2.8% 6-8K 2.4% 8-10K 9.3% 10-15K 19% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 0.9% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年536條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

禾邁股份工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥26.3K  計算機/網絡/技術類  質量管理類  經營管理類  銷售類 

杭州禾邁電力電子股份有限公司工資待遇怎么樣？禾邁股份64.8%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥14.8K。杭州地區工資排名前40%，與同行業比+58%，電子/電器/通信技術類平均工資￥26.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

禾邁股份熱招崗位工資待遇

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杭州禾邁電力電子股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：質量，軟件工程，測試工程，硬件，銷售，采購，bp，dsp，產品經理，市場，電氣，管理師，解決方案，財務，項目經理，開發工程師，結構工程，設計工程師，項目開發，hr，點擊查看詳細崗位薪資分析。

禾邁股份是中國500強嗎（更多）

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

禾邁股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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禾邁股份相關行業標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了25.1% 25.1%
計算機/網絡/技術類
占了21.6% 21.6%
質量管理類
占了21.2% 21.2%
經營管理類
占了12.6% 12.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了82% 82%
不限
占了8.8% 8.8%
碩士
占了5.7% 5.7%
大專
占了2.5% 2.5%

經驗要求

5-10年
占了40.3% 40.3%
3-5年
占了26.7% 26.7%
不限
占了25.9% 25.9%
1-3年
占了6.2% 6.2%

查看詳細分析

杭州禾邁電力電子股份有限公司招聘要求怎么樣：禾邁股份都在招什么人？禾邁股份招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占25.1%，其次是計算機/網絡/技術類占21.6%。禾邁股份什么學歷能進？本科占比最多占82%，其次是不限占8.8%。禾邁股份學歷要求高嗎？碩士占5.7%。工作經驗禾邁股份有什么要求？5-10年占比最多占40.3%，其次是3-5年占26.7%。禾邁股份工作地區在哪？杭州占比最多占78.3%，其次是蘇州占14.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。