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祥博傳熱研發實力(技術人才需求與待遇)
祥博傳熱技術人才需求怎么樣?根據近一年招聘崗位分析,“計算機/網絡/技術類”占14%,“機械/儀器儀表類”占8.7%,“電子/電器/通信技術類”占7.2%,“電氣/能源/動力類”占6.3%,“其他(研發和技術類)”占4.8%,“生物/制藥/化工/環保類”占0.9%。 僅供參考。
經營管理類
25.7%(86)
質量管理類
23.3%(78)
工廠生產類
20.9%(70)
技工類
14.6%(49)
計算機/網絡/技術類
14%(47)
貿易/物流/采購/運輸類
9%(30)
機械/儀器儀表類
8.7%(29)
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
8.1%(27)
財務/審計/統計類
7.5%(25)
電子/電器/通信技術類
7.2%(24)
行政/后勤類
6.6%(22)
電氣/能源/動力類
6.3%(21)
客戶服務類
6%(20)
項目管理類
5.7%(19)
人力資源類
4.8%(16)
其他(研發和技術類)
4.8%(16)
銷售類
2.7%(9)
法律類
2.1%(7)
市場/公關/媒介類
1.8%(6)
培訓生類
1.5%(5)
生物/制藥/化工/環保類
0.9%(3)
在校學生類
0.6%(2)
經營管理類工資: 52.3%的崗位拿¥10-20K/月
3.5%
6-8K
17.4%
8-10K
33.7%
10-15K
18.6%
15-20K
10.5%
20-30K
16.3%
30-50K
經營管理類 人才需求86個,占25.7%,熱招崗位:
質量
工藝經理
財務
采購
工藝主管
生產總監
計劃主管
售后
技術總監
經理助理
技術經理
機械技術
生產主管
行政
祥博傳熱碩士崗位人才需求分析
(更多)
?
增長速度
2025年較2024年
2024:
增長150%
2023:
增長100%
祥博傳熱碩士歷年招聘:
2022年
1個
2023年
2個
2024年
5個
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
No.405
杭州碩士需求排名
¥15-50K
碩士工資
技術專家
熱仿真工程師
材料工程師
結構工程師
董事會秘書
祥博傳熱榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關
高新技術企業
標準起草單位
科技型中小企業
省科技型中小企業
省級高新技術企業
國家高新技術企業
專精特新小巨人企業
發明專利
實用新型專利
更多
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1000-4999人
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通用機械設備
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