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說明：常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年34個，2021年25個（下降26%），2022年10個（下降60%），2023年66個（增長560%），2024年64個（下降3%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求12個，占12.4%，熱招崗位：

常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占12.4%，“機械/儀器儀表類”占10.3%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占8.2%，“美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類”占5.2%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占4.1%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占3.1%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共97條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中85.5%的崗位拿￥6-15K

8.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K 24.7% 8-10K ***  ? 10-15K 4.1% 15-20K 2.1% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年97條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

質(zhì)量管理類￥8.8K  技工類  工廠生產(chǎn)類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  電氣/能源/動力類 

常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司工資待遇怎么樣？85.5%的崗位拿6-15K，本科工資￥12.7K。與同行業(yè)比-12%，質(zhì)量管理類平均工資￥8.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：采購，質(zhì)量，檢驗，電氣，空調(diào)工，業(yè)務(wù)員，制冷工，測試員，測試工程，焊工，班長，策劃，設(shè)計工程師，銷售，三坐標(biāo)，仿真工程師，會計，供應(yīng)鏈，包裝設(shè)計，發(fā)貨，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了27.8% 27.8%
技工類
占了23.7% 23.7%
工廠生產(chǎn)類
占了16.5% 16.5%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了13.4% 13.4%

職位地區(qū)

常州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了60.8% 60.8%
不限
占了22.7% 22.7%
本科
占了13.4% 13.4%
高中
占了2.1% 2.1%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了44.3% 44.3%
3-5年
占了28.9% 28.9%
不限
占了25.8% 25.8%
5-10年
占了1% 1%

查看詳細(xì)分析

常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司招聘要求怎么樣：常州恒創(chuàng)熱管理系統(tǒng)股份有限公司都在招什么人？招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占27.8%，其次是技工類占23.7%。什么學(xué)歷能進？大專占比最多占60.8%，其次是不限占22.7%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占44.3%，其次是3-5年占28.9%。工作地區(qū)在哪？常州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。