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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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唯聘產(chǎn)品服務(wù)怎么樣 （共1個(gè)）

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唯聘招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

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唯聘歷年招聘：
* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低
說明：浙江外服人力資源服務(wù)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？唯聘2020年4個(gè)，2021年12個(gè)，2022年1個(gè)，2024年40個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

唯聘工資待遇怎么樣 （共117條）

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薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中66.6%的崗位拿￥6-15K
說明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年117條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
浙江外服人力資源服務(wù)有限公司工資待遇怎么樣？唯聘66.6%的崗位拿6-15K，本科工資￥12.9K。與同行業(yè)比-26%，金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）平均工資￥7.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

唯聘熱招崗位工資待遇

（更多）
浙江外服人力資源服務(wù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：文員，大堂經(jīng)理，運(yùn)營(yíng)，銀行大堂，會(huì)計(jì)，內(nèi)勤，經(jīng)理助理，銷售，新媒體，稅務(wù)，人事，司機(jī)，客戶經(jīng)理，數(shù)據(jù)處理，汽車改裝，策劃，行政，采購(gòu)，項(xiàng)目工程，駕駛員，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

唯聘榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

唯聘相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

  • 金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）
    占了32.5% 32.5%
  • 客戶服務(wù)類
    占了24.8% 24.8%
  • 行政/后勤類
    占了21.4% 21.4%
  • 酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
    占了15.4% 15.4%

學(xué)歷要求

  • 本科
    占了61.5% 61.5%
  • 不限
    占了23.9% 23.9%
  • 大專
    占了10.3% 10.3%
  • 高中
    占了3.4% 3.4%

經(jīng)驗(yàn)要求

  • 1-3年
    占了53.8% 53.8%
  • 不限
    占了26.5% 26.5%
  • 3-5年
    占了13.7% 13.7%
  • 5-10年
    占了6% 6%
查看詳細(xì)分析

浙江外服人力資源服務(wù)有限公司招聘要求怎么樣：唯聘都在招什么人？ 唯聘招聘類別金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）占比最多占32.5%，其次是客戶服務(wù)類占24.8%。唯聘什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占61.5%，其次是不限占23.9%。唯聘學(xué)歷要求高嗎？碩士占0.9%。工作經(jīng)驗(yàn)唯聘有什么要求？1-3年占比最多占53.8%，其次是不限占26.5%。唯聘工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占93.2%，其次是上海占3.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。

公司/職位地址

工商信息

內(nèi)容由 提供

經(jīng)營(yíng)狀態(tài)： 開業(yè)
注冊(cè)資本： 1,000萬(wàn)(元)
法定代表： 張琦
成立時(shí)間：
信用代碼： 91330000699542152X
注冊(cè)地址： 浙江省杭州市上城區(qū)華聯(lián)時(shí)代大廈A幢3001室

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