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職場數據點評 讓職場人少走彎路
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科士達深耕智慧能源領域三十年,專注于數據中心、光伏、儲能、電動汽車充電產品的研發(fā)制造

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增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 下降50%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 下降33%
  • 2021: 下降25%
蘇州科士達歷年招聘: 2025年比2024年多5個職位
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低

蘇州科士達工資待遇怎么樣 (共6條)

蘇州科士達薪酬區(qū)間: 8K - 20K,其中100%的崗位拿¥8-20K
蘇州科士達歷年工資
聲明:基于招聘職位統(tǒng)計分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。數據不準確?我要糾錯

招聘學歷要求:本科最多

蘇州科士達需要什么學歷?本科占比最多,占100%

工資按學歷統(tǒng)計

說明:蘇州科士達工資按學歷統(tǒng)計,本科工資¥16.1K,想知道其他學歷工資,請點擊詳細頁查看

招聘經驗要求:5-10年最多

蘇州科士達經驗要求高嗎?5-10年占比最多占66.7%,1-3年占16.7%,3-5年占16.7%

工資按經驗統(tǒng)計

說明:蘇州科士達工資按經驗統(tǒng)計,1-3年工資¥9.0K,3-5年工資¥17.5K,5-10年工資¥17.5K

蘇州科士達人員結構:銷售類最多

蘇州科士達有哪些部門?銷售類最多,占100%,教育/培訓類占33.3%,醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占16.7%,。 數據根據近一年招聘崗位分析,僅供參考。

科士達工作地區(qū):主要分布在深圳,北京

科士達發(fā)展前景怎么樣

科士達歷年在招崗位地區(qū)分布

科士達就業(yè)前景分析:2025年科士達在招地區(qū)36個 ,比2024年多2個地區(qū)

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科士達競爭對手(類似公司)

移動電源 鋰離子電池模組 儲能 電池模組
電子廠/電子 充電器 電源 開關電源
“把數字世界帶入每個人、每個家庭、每個組織,構建萬物互聯(lián)的智能世界。”
“立志成為全球一流的電氣控制與節(jié)能領域的方案提供者”
“為全球用戶提供優(yōu)質的綠色清潔能源”
“致力推進智能制造,共同實現產業(yè)升級”
硬件 工業(yè)自動化 網絡能源 熱管理
“一家專注于連接器、連接線的研發(fā)、生產和銷售的大型企業(yè)”
“專注于機房與設備環(huán)境控制”
“主要提供汽車電器系統(tǒng)、工業(yè)電器系統(tǒng)、接插件和檢測設備的全套解決方案”
“電動汽車電源解決方案提供商”
UPS IC卡 鉛酸蓄電池 二次電池
“工業(yè)自動化和能源電力領域的產品與服務提供者”
“一家專注于光伏逆變器研發(fā)、生產及銷售的新能源公司”
“讓天下沒有難做的生意”
建筑工程機械
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