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說明：鄭州宇通重工有限公司招聘需求增長速度怎么樣？宇通重工2020年15個，2021年1個（下降93%），2022年29個（增長2800%），2023年46個（增長59%），2024年5個（下降89%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

宇通重工碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

宇通重工碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2022年 2個 2023年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

鄭州宇通重工有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？宇通重工歷年碩士招聘職位量：2022年2個（增長2800%），2023年2個（增長59%）。

宇通重工工資待遇怎么樣（共30條）

管理

宇通重工薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中83.3%的崗位拿￥6-15K

10% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K ***  ? 10-15K 3.3% 15-20K 3.3% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年30條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

宇通重工工資排名

按類別統計

機械/儀器儀表類￥11.8K  客戶服務類  技工類  電子/電器/通信技術類  其他（研發和技術類） 

鄭州宇通重工有限公司工資待遇怎么樣？宇通重工83.3%的崗位拿6-15K，本科工資￥12.5K。與同行業比+6%，機械/儀器儀表類平均工資￥11.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

宇通重工熱招崗位工資待遇

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鄭州宇通重工有限公司員工工資高嗎？為你提供：技工，售后，服務工程師，電器工程師，管理專員，人力，內勤，客戶服務，客戶管理，客戶經理，技術支持，線束工程師，行政，資源專員，銷售，副主任，技師，招聘專員，汽車維修，液壓工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

宇通重工是中國500強嗎（更多）

是中國機械500強，歷年排名如下：

NO.299 2023中國機械500強 >

宇通重工榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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宇通重工相關行業標簽

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職位類別

機械/儀器儀表類
占了26.7% 26.7%
客戶服務類
占了16.7% 16.7%
技工類
占了16.7% 16.7%
電子/電器/通信技術類
占了16.7% 16.7%

職位地區

鄭州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了50% 50%
不限
占了30% 30%
大專
占了13.3% 13.3%
高中
占了6.7% 6.7%

經驗要求

1-3年
占了40% 40%
不限
占了40% 40%
3-5年
占了10% 10%
5-10年
占了10% 10%

查看詳細分析

鄭州宇通重工有限公司招聘要求怎么樣：宇通重工都在招什么人？宇通重工招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占26.7%，其次是客戶服務類占16.7%。宇通重工什么學歷能進？本科占比最多占50%，其次是不限占30%。工作經驗宇通重工有什么要求？1-3年占比最多占40%，其次是不限占40%。宇通重工工作地區在哪？鄭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。