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說明：中國重型汽車集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？中國重汽2020年25個，2021年167個（增長568%），2022年225個（增長35%），2023年173個（下降23%），2024年98個（下降43%），2025年61個（下降38%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

中國重汽碩士崗位人才需求分析

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-50%

增長速度

2025年較2024年

2024：下降33%
2023：下降82%
2022：增長467%
2021：增長200%

中國重汽碩士歷年招聘： 2025年比2024年少1個職位

2020年 1個 2021年 3個 2022年 17個 2023年 3個 2024年 2個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

中國重型汽車集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？中國重汽歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年3個（增長200%），2022年17個（增長467%），2023年3個（下降82%），2024年2個（下降33%），2025年1個（下降50%）。

中國重汽博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

中國重汽博士歷年招聘： 2023年比2022年少75個職位

2021年 81個 2022年 80個 2023年 5個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

中國重型汽車集團有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？中國重汽歷年博士招聘職位量：2021年81個（增長200%），2022年80個（增長467%），2023年5個（下降82%）。

中國重汽研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求25個，占33.3%，熱招崗位：

中國重型汽車集團有限公司技術人才需求怎么樣？根據中國重汽近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占33.3%，“計算機/網絡/技術類”占18.7%，“其他（研發和技術類）”占17.3%，“電子/電器/通信技術類”占14.7%，“電氣/能源/動力類”占10.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.3%。僅供參考。

中國重汽工資待遇怎么樣（共75條）

管理

中國重汽薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中57.4%的崗位拿￥15-30K

4% 3-4.5K 1.3% 4.5-6K 2.7% 6-8K 18.7% 8-10K 14.7% 10-15K 26.7% 15-20K 30.7% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年75條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

中國重汽工資排名

按類別統計

機械/儀器儀表類￥17.3K  計算機/網絡/技術類  其他（研發和技術類）  電子/電器/通信技術類  技工類 

中國重型汽車集團有限公司工資待遇怎么樣？中國重汽57.4%的崗位拿15-30K，應屆生工資￥8.0K。濟南地區工資排名前45%，與同行業比+45%，機械/儀器儀表類平均工資￥17.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

中國重汽熱招崗位工資待遇

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中國重型汽車集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：產品經理，設計師，設計工程師，總布置，開發工程師，液壓設計，質量，車輛主管，產品設計，消防，電氣，業務管理，工藝設計，出口業務，出納，分析，售后，客戶開發，客戶經理，工藝工程，點擊查看詳細崗位薪資分析。

中國重汽是中國500強嗎（更多）

是中國500強，歷年排名如下：

是中國制造業500強，歷年排名如下：

中國重汽榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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中國重汽相關行業標簽

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職位類別

機械/儀器儀表類
占了33.3% 33.3%
計算機/網絡/技術類
占了18.7% 18.7%
其他（研發和技術類）
占了17.3% 17.3%
電子/電器/通信技術類
占了14.7% 14.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了90.7% 90.7%
不限
占了6.7% 6.7%
高中
占了1.3% 1.3%
碩士
占了1.3% 1.3%

經驗要求

5-10年
占了48% 48%
不限
占了26.7% 26.7%
3-5年
占了14.7% 14.7%
應屆生
占了5.3% 5.3%

查看詳細分析

中國重型汽車集團有限公司招聘要求怎么樣：中國重汽都在招什么人？中國重汽招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占33.3%，其次是計算機/網絡/技術類占18.7%。中國重汽什么學歷能進？本科占比最多占90.7%，其次是不限占6.7%。中國重汽學歷要求高嗎？碩士占1.3%。工作經驗中國重汽有什么要求？5-10年占比最多占48%，其次是不限占26.7%。中國重汽工作地區在哪？濟南占比最多占54.7%，其次是泰安占22.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。