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說明：上海先導基電科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？萬業企業2020年1個，2021年13個（增長1200%），2022年13個（持平），2023年22個（增長69%），2024年13個（下降41%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

萬業企業碩士崗位人才需求分析

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-50%

增長速度

2025年較2024年

萬業企業碩士歷年招聘： 2025年比2024年少1個職位

2024年 2個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

上海先導基電科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？萬業企業歷年碩士招聘職位量：2024年2個（下降41%），2025年1個（增長231%）。

萬業企業工資待遇怎么樣（共43條）

管理

萬業企業薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中51.2%的崗位拿￥8-20K

9.3% 4.5-6K 9.3% 6-8K ***  ? 8-10K 11.6% 10-15K ***  ? 15-20K 14% 20-30K 11.6% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年43條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

萬業企業工資排名

按類別統計

財務/審計/統計類￥9.5K  機械/儀器儀表類  客戶服務類  質量管理類  貿易/物流/采購/運輸類 

上海先導基電科技股份有限公司工資待遇怎么樣？萬業企業51.2%的崗位拿8-20K，本科工資￥17.1K。與同行業比-21%，財務/審計/統計類平均工資￥9.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

萬業企業熱招崗位工資待遇

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上海先導基電科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：會計，風控，內審，設備工，運營，人事，公共關系，機械工，管理專員，管理經理，項目管理，cnc，it工程師，倉庫，儲備管理，半導體技術，商務專員，審計，庫管，應收應付，點擊查看詳細崗位薪資分析。

萬業企業榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

中國半導體行業協會

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萬業企業相關行業標簽

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職位類別

財務/審計/統計類
占了34.9% 34.9%
機械/儀器儀表類
占了18.6% 18.6%
客戶服務類
占了16.3% 16.3%
質量管理類
占了16.3% 16.3%

職位地區

學歷要求

本科
占了88.4% 88.4%
大專
占了9.3% 9.3%
碩士
占了2.3% 2.3%

經驗要求

不限
占了69.8% 69.8%
1-3年
占了14% 14%
3-5年
占了11.6% 11.6%
5-10年
占了4.7% 4.7%

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上海先導基電科技股份有限公司招聘要求怎么樣：萬業企業都在招什么人？萬業企業招聘類別財務/審計/統計類占比最多占34.9%，其次是機械/儀器儀表類占18.6%。萬業企業什么學歷能進？本科占比最多占88.4%，其次是大專占9.3%。萬業企業學歷要求高嗎？碩士占2.3%。工作經驗萬業企業有什么要求？不限占比最多占69.8%，其次是1-3年占14%。萬業企業工作地區在哪？上海占比最多占48.8%，其次是嘉興占30.2%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。