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說明：廣東富強科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年8個，2021年36個（增長350%），2022年25個（下降31%），2023年94個（增長276%），2024年250個（增長166%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求59個，占22.3%，熱招崗位：

廣東富強科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占22.3%，“其他（研發和技術類）”占4.2%，“生物/制藥/化工/環保類”占4.2%，“計算機/網絡/技術類”占3%，“電子/電器/通信技術類”占2.6%，“電氣/能源/動力類”占0.4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共265條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中51.4%的崗位拿￥8-15K

2.3% 4.5-6K 17.4% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 17% 15-20K 8.7% 20-30K 3.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年265條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

工廠生產類￥14.1K  技工類  機械/儀器儀表類  經營管理類  貿易/物流/采購/運輸類 

廣東富強科技股份有限公司工資待遇怎么樣？51.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥15.1K。清遠地區工資排名前20%，與同行業比+26%，工廠生產類平均工資￥14.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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廣東富強科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：模具，技師，項目工程，pm，注塑，品質工程，財務，組長，設計工程師，質量，廠長，工藝工程，設備工，會計，工藝員，文員，物流經理，hr，叉車，技術經理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

工廠生產類
占了31.3% 31.3%
技工類
占了27.9% 27.9%
機械/儀器儀表類
占了22.3% 22.3%
經營管理類
占了15.8% 15.8%

職位地區

學歷要求

大專
占了60% 60%
本科
占了15.5% 15.5%
高中
占了14.3% 14.3%
不限
占了9.8% 9.8%

經驗要求

不限
占了41.1% 41.1%
3-5年
占了21.1% 21.1%
1-3年
占了19.6% 19.6%
5-10年
占了18.1% 18.1%

查看詳細分析

廣東富強科技股份有限公司招聘要求怎么樣：廣東富強科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產類占比最多占31.3%，其次是技工類占27.9%。什么學歷能進？大專占比最多占60%，其次是本科占15.5%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占41.1%，其次是3-5年占21.1%。工作地區在哪？清遠占比最多占44.2%，其次是杭州占20%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。