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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：8年
行業(yè)： 原材料和加工、機(jī)械/設(shè)備/重工、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
全稱： 廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞散熱器公司人氣排名第45名東莞散熱模組公司人氣排名第10名東莞模組公司人氣排名第62名東莞細(xì)胞培養(yǎng)基公司人氣排名第5名
榮譽(yù)：研究生培養(yǎng)基地高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 100%的崗位拿6-15K，2025年較去年下降7%。。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：高中最多，占55%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占35%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（7個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長155%
2023：下降72%
2022：增長26%
2021：下降9%

歷年招聘：

2020年 34個(gè) 2021年 31個(gè) 2022年 39個(gè) 2023年 11個(gè) 2024年 28個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 7

說明：廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年34個(gè)，2021年31個(gè)（下降9%），2022年39個(gè)（增長26%），2023年11個(gè)（下降72%），2024年28個(gè)（增長155%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共20條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 15K，其中100%的崗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥7.0K  質(zhì)量管理類  技工類  銷售類  生物/制藥/化工/環(huán)保類 

廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-15K，本科工資￥10.8K。與同行業(yè)比-13%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥7.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：qc，業(yè)務(wù)員，檢驗(yàn)，維修技術(shù)員，設(shè)備維修，質(zhì)檢，文員，倉庫，初級(jí)技術(shù)員，助理工程，外貿(mào)業(yè)務(wù)，客戶經(jīng)理，研發(fā)工程師，經(jīng)理助理，設(shè)備助理，采購，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了45% 45%
質(zhì)量管理類
占了35% 35%
技工類
占了25% 25%
銷售類
占了20% 20%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了55% 55%
大專
占了20% 20%
本科
占了20% 20%
不限
占了5% 5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了35% 35%
3-5年
占了30% 30%
不限
占了30% 30%
5-10年
占了5% 5%

查看詳細(xì)分析

廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司招聘要求怎么樣：廣東省華創(chuàng)熱控科技有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占45%，其次是質(zhì)量管理類占35%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占55%，其次是大專占20%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占35%，其次是3-5年占30%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。