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說明：東莞市立敏達電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？立敏達2020年61個，2021年133個（增長118%），2022年120個（下降10%），2023年158個（增長32%），2024年176個（增長11%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

立敏達研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求83個，占20.6%，熱招崗位：

東莞市立敏達電子科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據立敏達近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占20.6%，“電氣/能源/動力類”占18.2%，“電子/電器/通信技術類”占8%，“計算機/網絡/技術類”占5.2%，“其他（研發和技術類）”占3%，“生物/制藥/化工/環保類”占0.5%。僅供參考。

立敏達工資待遇怎么樣（共402條）

管理

立敏達薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中47.5%的崗位拿￥10-20K

11.4% 4.5-6K 15.7% 6-8K 7.2% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.4% 20-30K 5.5% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年402條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

立敏達工資排名

按類別統計

技工類￥15.3K  工廠生產類  質量管理類  機械/儀器儀表類  電氣/能源/動力類 

東莞市立敏達電子科技有限公司工資待遇怎么樣？立敏達47.5%的崗位拿10-20K，本科工資￥21.5K。東莞地區工資排名第581，與同行業比+11%，技工類平均工資￥15.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

立敏達熱招崗位工資待遇

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立敏達榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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立敏達相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了38.3% 38.3%
工廠生產類
占了32.1% 32.1%
質量管理類
占了23.6% 23.6%
機械/儀器儀表類
占了20.6% 20.6%

職位地區

學歷要求

大專
占了56% 56%
高中
占了21.9% 21.9%
本科
占了14.9% 14.9%
不限
占了7.2% 7.2%

經驗要求

3-5年
占了32.6% 32.6%
5-10年
占了25.1% 25.1%
不限
占了23.6% 23.6%
1-3年
占了18.7% 18.7%

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東莞市立敏達電子科技有限公司招聘要求怎么樣：立敏達都在招什么人？立敏達招聘類別技工類占比最多占38.3%，其次是工廠生產類占32.1%。立敏達什么學歷能進？大專占比最多占56%，其次是高中占21.9%。工作經驗立敏達有什么要求？3-5年占比最多占32.6%，其次是5-10年占25.1%。立敏達工作地區在哪？東莞占比最多占98.3%，其次是文山占0.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。