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說明：江蘇普航電力有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年19個，2021年19個（持平），2022年29個（增長53%），2023年14個（下降52%），2024年23個（增長64%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

電氣/能源/動力類人才需求10個，占34.5%，熱招崗位：

江蘇普航電力有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占34.5%，“機械/儀器儀表類”占31%，“計算機/網絡/技術類”占13.8%，“電子/電器/通信技術類”占3.4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共29條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中75.8%的崗位拿￥8-15K

3.4% 2-3K 3.4% 4.5-6K 6.9% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.4% 20-30K 6.9% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年29條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

建筑/房地產/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥9.3K  電氣/能源/動力類  機械/儀器儀表類  項目管理類  經營管理類 

江蘇普航電力有限公司工資待遇怎么樣？75.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥9.9K。徐州地區(qū)工資排名前35%，與同行業(yè)比-12%，建筑/房地產/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥9.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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江蘇普航電力有限公司員工工資高嗎？為你提供：項目經理，造價，市政，力工，開發(fā)經理，總經理，電工，財務，項目總，會計，保潔，光伏技術員，副總，辦公室主任，醫(yī)保辦，土建，安裝，工程部，工程項目，市場，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

建筑/房地產/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了48.3% 48.3%
電氣/能源/動力類
占了34.5% 34.5%
機械/儀器儀表類
占了31% 31%
項目管理類
占了24.1% 24.1%

職位地區(qū)

學歷要求

不限
占了62.1% 62.1%
大專
占了24.1% 24.1%
本科
占了13.8% 13.8%

經驗要求

3-5年
占了37.9% 37.9%
不限
占了31% 31%
5-10年
占了24.1% 24.1%
1-3年
占了6.9% 6.9%

查看詳細分析

江蘇普航電力有限公司招聘要求怎么樣：江蘇普航電力有限公司都在招什么人？招聘類別建筑/房地產/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占48.3%，其次是電氣/能源/動力類占34.5%。什么學歷能進？不限占比最多占62.1%，其次是大專占24.1%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占37.9%，其次是不限占31%。工作地區(qū)在哪？徐州占比最多占89.7%，其次是保定占6.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。