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說明：峻凌電子（蘇州）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？峻凌電子2020年195個，2021年186個（下降5%），2022年86個（下降54%），2023年123個（增長43%），2024年113個（下降8%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

峻凌電子研發實力（技術人才需求）

（更多）

電子/電器/通信技術類人才需求51個，占21.3%，熱招崗位：

峻凌電子（蘇州）有限公司技術人才需求怎么樣？根據峻凌電子近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占21.3%，“計算機/網絡/技術類”占8.3%，“機械/儀器儀表類”占5.8%，“電氣/能源/動力類”占4.2%，“其他（研發和技術類）”占2.9%，“生物/制藥/化工/環保類”占0.4%。僅供參考。

峻凌電子工資待遇怎么樣（共240條）

管理

峻凌電子薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中57.9%的崗位拿￥6-15K

8.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.5% 8-10K ***  ? 10-15K 16.7% 15-20K 12.9% 20-30K 3.3% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年240條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

峻凌電子工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥15.9K  工廠生產類  質量管理類  項目管理類  技工類 

峻凌電子（蘇州）有限公司工資待遇怎么樣？峻凌電子57.9%的崗位拿6-15K，本科工資￥17.1K。與同行業比-14%，電子/電器/通信技術類平均工資￥15.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

峻凌電子熱招崗位工資待遇

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峻凌電子榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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峻凌電子相關行業標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了21.3% 21.3%
工廠生產類
占了20% 20%
質量管理類
占了17.1% 17.1%
項目管理類
占了17.1% 17.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了55% 55%
大專
占了31.3% 31.3%
不限
占了7.5% 7.5%
高中
占了5% 5%

經驗要求

不限
占了37.1% 37.1%
1-3年
占了25.8% 25.8%
5-10年
占了25% 25%
3-5年
占了12.1% 12.1%

查看詳細分析

峻凌電子（蘇州）有限公司招聘要求怎么樣：峻凌電子都在招什么人？峻凌電子招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占21.3%，其次是工廠生產類占20%。峻凌電子什么學歷能進？本科占比最多占55%，其次是大專占31.3%。工作經驗峻凌電子有什么要求？不限占比最多占37.1%，其次是1-3年占25.8%。峻凌電子工作地區在哪？蘇州占比最多占69.2%，其次是合肥占17.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。