高清视频一区二区三区,欧美日韩国产专区一区二区 ,好吊色欧美一区二区三区四区

公司概況

性質：民營公司 成立：31年
行業： 儀器儀表/工業自動化
全稱： 上海閔豐工業器材有限公司。

發展階段

排名：上海液壓設備公司人氣排名第12名上海液壓閥公司人氣排名第12名上海液壓公司人氣排名第106名上海農業機械公司人氣排名第16名
榮譽：企業技術中心創新型企業根據算法標注
工資： 83.9%的崗位拿4.5-10K，2025年較去年增長35%。。
研發： “機械/儀器儀表類”需求占38.7%，“電子/電器/通信技術類”占9.7%，“美術/設計/創意類”占9.7%。
招聘： 2025年較2024年增長24%。
要求：學歷：本科最多，占32.3%。經驗：不限最多，占64.5%。
地區：分布在1個地區，合肥占96.8%，馬鞍山占3.2%。

公司介紹

信息為全網搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認領后修改

合肥長源液壓股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣（3個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降19%
2023：下降6%
2022：增長10%
2021：增長43%

合肥長源液壓股份有限公司歷年招聘：

2020年 21個 2021年 30個 2022年 33個 2023年 31個 2024年 25個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

合肥 3

合肥長源液壓股份有限公司最新招聘

說明：上海閔豐工業器材有限公司招聘需求增長速度怎么樣？合肥長源液壓股份有限公司2020年21個，2021年30個（增長43%），2022年33個（增長10%），2023年31個（下降6%），2024年25個（下降19%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

合肥長源液壓股份有限公司研發實力（技術人才需求）

（更多）

機械/儀器儀表類人才需求12個，占38.7%，熱招崗位：

上海閔豐工業器材有限公司技術人才需求怎么樣？根據合肥長源液壓股份有限公司近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占38.7%，“電子/電器/通信技術類”占9.7%，“美術/設計/創意類”占9.7%，“電氣/能源/動力類”占6.5%，“計算機/網絡/技術類”占3.2%。僅供參考。

合肥長源液壓股份有限公司工資待遇怎么樣（共31條）

管理

合肥長源液壓股份有限公司薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 30K，其中83.9%的崗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 25.8% 6-8K ***  ? 8-10K 6.5% 10-15K 3.2% 15-20K 6.5% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年31條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

合肥長源液壓股份有限公司工資排名

按類別統計

技工類￥9.6K  機械/儀器儀表類  工廠生產類  質量管理類  電子/電器/通信技術類 

上海閔豐工業器材有限公司工資待遇怎么樣？合肥長源液壓股份有限公司83.9%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥10.0K。與同行業比-47%，技工類平均工資￥9.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

合肥長源液壓股份有限公司熱招崗位工資待遇

（更多）

上海閔豐工業器材有限公司員工工資高嗎？為你提供：機械工，產品設計，工藝工程，操作工，普工，銷售，數控，檢查員，生產工，組裝，質量，鍛造工，駕駛員，cnc，加工中心，操作員，檢驗，液壓工，生產主管，生產管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

合肥長源液壓股份有限公司榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

合肥長源液壓股份有限公司相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了48.4% 48.4%
機械/儀器儀表類
占了38.7% 38.7%
工廠生產類
占了25.8% 25.8%
質量管理類
占了12.9% 12.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了32.3% 32.3%
不限
占了25.8% 25.8%
初中
占了19.4% 19.4%
大專
占了16.1% 16.1%

經驗要求

不限
占了64.5% 64.5%
1-3年
占了32.3% 32.3%
5-10年
占了3.2% 3.2%

查看詳細分析

上海閔豐工業器材有限公司招聘要求怎么樣：合肥長源液壓股份有限公司都在招什么人？合肥長源液壓股份有限公司招聘類別技工類占比最多占48.4%，其次是機械/儀器儀表類占38.7%。合肥長源液壓股份有限公司什么學歷能進？本科占比最多占32.3%，其次是不限占25.8%。工作經驗合肥長源液壓股份有限公司有什么要求？不限占比最多占64.5%，其次是1-3年占32.3%。合肥長源液壓股份有限公司工作地區在哪？合肥占比最多占96.8%，其次是馬鞍山占3.2%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。