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蘇州金龍
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認領公司
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薪酬分析
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人才要求
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榮譽資質
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研發實力
1 條
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競品
104 個
招聘
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蘇州金龍研發實力(技術人才需求與待遇)
蘇州金龍技術人才需求怎么樣?根據近一年招聘崗位分析,“其他(研發和技術類)”占34.1%,“機械/儀器儀表類”占19.2%,“電子/電器/通信技術類”占12.6%,“計算機/網絡/技術類”占9.6%,“生物/制藥/化工/環保類”占6%,“電氣/能源/動力類”占5.4%,“美術/設計/創意類”占2.4%,“科研類”占0.6%。 僅供參考。
客戶服務類
35.3%(59)
其他(研發和技術類)
34.1%(57)
機械/儀器儀表類
19.2%(32)
銷售類
15%(25)
電子/電器/通信技術類
12.6%(21)
質量管理類
12%(20)
計算機/網絡/技術類
9.6%(16)
技工類
9%(15)
工廠生產類
7.2%(12)
翻譯類
6.6%(11)
生物/制藥/化工/環保類
6%(10)
電氣/能源/動力類
5.4%(9)
貿易/物流/采購/運輸類
5.4%(9)
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
4.8%(8)
財務/審計/統計類
4.8%(8)
酒店/餐飲/旅游/服務類
3.6%(6)
在校學生類
3%(5)
市場/公關/媒介類
2.4%(4)
美術/設計/創意類
2.4%(4)
其他類
1.8%(3)
經營管理類
1.8%(3)
行政/后勤類
1.2%(2)
商業零售類
0.6%(1)
培訓生類
0.6%(1)
科研類
0.6%(1)
金融類(銀行/基金/證券/期貨/投資)
0.6%(1)
客戶服務類工資: 88.1%的崗位拿¥8-15K/月
32.2%
8-10K
55.9%
10-15K
11.9%
15-20K
客戶服務類 人才需求59個,占35.3%,熱招崗位:
服務工程師
售后
技術支持
銷售
認證工程師
客戶經理
俄語
西班牙語
采購
客戶專員
市場
融資
資客
運營
蘇州金龍碩士崗位人才需求分析
(更多)
?
增長速度
2025年較2024年
2024:
下降22%
2023:
下降40%
2022:
增長15%
2021:
下降7%
蘇州金龍碩士歷年招聘:
2020年
14個
2021年
13個
2022年
15個
2023年
9個
2024年
7個
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
No.88
蘇州碩士需求排名
¥8-15K
碩士工資
蘇州金龍博士崗位人才需求分析
(更多)
?
增長速度
2025年較2024年
2024:
下降77%
2023:
增長10%
2022:
增長150%
2021:
增長100%
蘇州金龍博士歷年招聘:
2025年比2024年少1個職位
2020年
4個
2021年
8個
2022年
20個
2023年
22個
2024年
5個
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
No.40
蘇州博士需求排名
¥30-50K
博士工資
蘇州金龍榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關
馳名商標
企業技術中心
博士后工作站
常務理事單位
理事單位
副會長單位
國家知識產權示范企業
工業產品綠色設計示范企業
中國專利優秀獎
省級高新技術企業
市級高新技術企業
高新技術企業
國家知識產權優勢企業
ISO/TS16949認證
3C認證
更多
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汽車零部件
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ETC
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金屬結構件
造船
集裝箱
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職位(1)
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工資(¥8.6k)
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1000-4999人
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機械/設備/重工
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