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算法

圖像處理算法工程師

崗位內容:
——“IT軟件開發方向”
職能職責:
1.負責管理系統后端開發,支持前端應用;
2.按項目進度完成功能開發,并交付開發文檔;
3.設計和優化分布式系統,實現不停機更新,保證高可靠性與高性能。

——“控制軟件開發”方向
1.參與市場與技術調研,收集和分析信息,實施產品改進項目,提出研發和改進建議;
2.承擔控制系統程序開發,并進行效果驗證;
3.參與策劃樣機試制,試驗驗證、評審和確認,跟蹤產品試制、試驗活動,記錄、解決過程中出現的問題;
4.參與為產品的采購、生產、銷售等提供技術支撐和服務。

——“AI算法開發”方向
1.負責AI算法的設計、開發與優化,包括但不限于機器學習、深度學習等技術;
2.參與軟件系統的需求分析、系統設計、編碼實現與測試工作;
3.對現有算法進行性能評估與優化,提高算法效率和準確性。

任職要求:
1.本科及以上學歷,碩士優先;
2.軟件、計算機、通信、自動化相關專業應屆畢業生;
3.大學英語四級及以上,或同等級其他外語水平;
4.有較強的發現、分析和解決問題能力,具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
更新于 2025-10-15
查看更多崗位職責
【崗位職責】:
1. 在團隊指導下繼承并維護圖像處理算法,能夠獨立開展深度學習算法的環境配置、訓練及推理;
2. 在團隊指導下完成圖像處理算法嵌入式平臺的工程化,完成算法處理性能、計算精度等分析及優化;
3. 完成算法相關文檔報告的撰寫,在離線環境下可完成環境部署及算法訓練調優工作。
【任職要求】:
1. 通信、電子、計算機相關專業,本科8年/碩士5年以上工作經歷;
2. 具備獨立進行圖像處理算法開發、數據處理能力;
3. 熟悉PyTorch、TenorFlow等深度學習框架,掌握ResNet、Transformer、YOLO等主流模型架構;
4. 熟練掌握 Python,具備 C++/CUDA 編程;
5. 可接受出差,并能獨立與用戶單位協同配合;
6. 具備圖像目標檢測識別工程經驗優先。
更新于 2026-01-28
查看更多崗位職責

工資待遇區別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥32.4K
--
說明:算法和圖像處理算法工程師哪個工資高?算法高于圖像處理算法工程師。算法平均工資¥32.4K/月,2025年工資¥K,圖像處理算法工程師平均工資¥28.1K/月,2025年工資¥K,統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景區別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
92.6K
+17%
說明:算法和圖像處理算法工程師哪個就業前景好?算法2025年招聘職位量 92.6K,較2024年增長了 17%。圖像處理算法工程師2025年招聘職位量 217,較2024年下降了 22%。統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

學歷要求區別

本科 62.0%
碩士 21.2%
大專 8.9%
不限學歷 5.5%
博士 2.0%
中專 0.16%
高中 0.15%
初中 0.08%
中技 0.00%
本科 50.0%
碩士 38.6%
博士 5.7%
不限學歷 5.7%
說明:算法和圖像處理算法工程師的區別? 算法需要什么學歷?本科占62.0%,碩士占21.2%,大專占8.9%,不限學歷占5.5%,博士占2.0%,中專占0.16%,高中占0.15%,初中占0.08%,中技 占0.00%。 圖像處理算法工程師需要什么學歷?本科占50.0%,碩士占38.6%,博士占5.7%,不限學歷占5.7%。

經驗要求區別

3-5年 33.9%
不限經驗 23.2%
1-3年 20.7%
5-10年 20.1%
應屆畢業生 2.2%
10年以上 0.00%
不限經驗 27.1%
3-5年 25.7%
1-3年 24.3%
5-10年 17.1%
應屆畢業生 5.7%
說明:算法和圖像處理算法工程師的區別? 算法經驗要求哪個最多?3-5年占33.9%,不限經驗占23.2%,1-3年占20.7%,5-10年占20.1%,應屆畢業生占2.2%,10年以上占0.00%。 圖像處理算法工程師經驗要求哪個最多?不限經驗占27.1%,3-5年占25.7%,1-3年占24.3%,5-10年占17.1%,應屆畢業生占5.7%。

圖像處理算法工程師與其他崗位進行PK