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pm

采購(gòu)經(jīng)理

職位描述
配合制作人參與項(xiàng)目規(guī)劃和計(jì)劃的制定,跟進(jìn)和推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;
對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行監(jiān)控,識(shí)別執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn),對(duì)不合理流程進(jìn)行反饋,優(yōu)化管理體系;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的協(xié)調(diào)與組織,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作,高效溝通;
協(xié)助制定各項(xiàng)目資源分配方案,做好跨部門間的溝通協(xié)作;

職位要求
本科以上學(xué)歷,理工科專業(yè),5年以上游戲研發(fā)相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有制作人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
熱愛(ài)游戲制作,至少全程參與過(guò)一款大型游戲產(chǎn)品的開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
對(duì)游戲制作的各方面有深入了解,熟悉游戲開發(fā)過(guò)程與人員分工、合作細(xì)節(jié);
邏輯清晰,嚴(yán)謹(jǐn),能夠多線思維,具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力。
更新于 2026-01-05
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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)更新并持續(xù)完善企業(yè)的采購(gòu)管理制度、采購(gòu)流程、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),并積極組織監(jiān)督落實(shí);
2、負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、分工、輪崗、以及各采購(gòu)崗位履職情況監(jiān)督、考核;
3、負(fù)責(zé)制定可量化的采購(gòu)降本增效目標(biāo),責(zé)任到人,并確定完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn);
4、負(fù)責(zé)制定年度/月度零配件招采計(jì)劃,并推進(jìn)實(shí)施線上競(jìng)價(jià)或線下談判等; 5、負(fù)責(zé)審批原材料月度采購(gòu)計(jì)劃、委外加工計(jì)劃,對(duì)照中標(biāo)結(jié)果審批采購(gòu)分配方案、采購(gòu)訂單單價(jià)等;
6、根據(jù)生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃,控制采購(gòu)進(jìn)度,督促、檢查采購(gòu)專員開展采購(gòu)跟單、催貨工作,確保生產(chǎn)所需原材料及時(shí)到貨; 7、及時(shí)處理供應(yīng)商到貨異常(質(zhì)量問(wèn)題、延期到貨等),加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通協(xié)調(diào),積極尋找降本方案;
8、負(fù)責(zé)整體采購(gòu)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,并找出問(wèn)題點(diǎn)及解決方案; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作;
【任職要求】
1. 有8年或以上工作經(jīng)歷,本科學(xué)歷,專業(yè)是物流管理、國(guó)際貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理等
2.具有家電行業(yè)零配件招采經(jīng)驗(yàn)/OEM整機(jī)招標(biāo)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)或大型生產(chǎn)制造企業(yè)5年以上招采經(jīng)驗(yàn),且要求4人以上采購(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.具有獨(dú)立招采經(jīng)驗(yàn)、具有專項(xiàng)降本經(jīng)驗(yàn)、具有獨(dú)立組織談判經(jīng)驗(yàn)等;
3.具有敏銳的市場(chǎng)觀察能力、良好的團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的談判技巧、專業(yè)的采購(gòu)業(yè)務(wù)執(zhí)行能力、綜合數(shù)據(jù)分析處理能力;
4.具有良好的職業(yè)操守、高度的責(zé)任心、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),良好的全局觀、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí);
【福利待遇】
周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)假日福利等
更新于 2026-01-01
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工資待遇區(qū)別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥16.0K
--
說(shuō)明:pm和采購(gòu)經(jīng)理哪個(gè)工資高?pm低于采購(gòu)經(jīng)理。pm平均工資¥16.0K/月,2026年工資¥K,采購(gòu)經(jīng)理平均工資¥17.3K/月,2026年工資¥K,統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景區(qū)別(歷年招聘趨勢(shì))

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
50.8K
+27%
說(shuō)明:pm和采購(gòu)經(jīng)理哪個(gè)就業(yè)前景好?pm2025年招聘職位量 50.8K,較2024年增長(zhǎng)了 27%。采購(gòu)經(jīng)理2025年招聘職位量 30.3K,較2024年增長(zhǎng)了 35%。統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

學(xué)歷要求區(qū)別

pm
本科 62.0%
大專 20.9%
不限學(xué)歷 8.4%
碩士 4.0%
高中 2.0%
中專 2.0%
博士 0.53%
初中 0.24%
中技 0.00%
本科 49.6%
大專 38.5%
不限學(xué)歷 8.5%
高中 1.6%
中專 1.4%
碩士 0.28%
初中 0.08%
說(shuō)明:pm和采購(gòu)經(jīng)理的區(qū)別? pm需要什么學(xué)歷?本科占62.0%,大專占20.9%,不限學(xué)歷占8.4%,碩士占4.0%,高中占2.0%,中專占2.0%,博士占0.53%,初中占0.24%,中技 占0.00%。 采購(gòu)經(jīng)理需要什么學(xué)歷?本科占49.6%,大專占38.5%,不限學(xué)歷占8.5%,高中占1.6%,中專占1.4%,碩士占0.28%,初中占0.08%。

經(jīng)驗(yàn)要求區(qū)別

pm
5-10年 30.9%
3-5年 29.4%
不限經(jīng)驗(yàn) 21.0%
1-3年 17.8%
應(yīng)屆畢業(yè)生 0.84%
10年以上 0.10%
5-10年 36.3%
3-5年 29.1%
1-3年 17.4%
不限經(jīng)驗(yàn) 16.8%
應(yīng)屆畢業(yè)生 0.24%
10年以上 0.14%
說(shuō)明:pm和采購(gòu)經(jīng)理的區(qū)別? pm經(jīng)驗(yàn)要求哪個(gè)最多?5-10年占30.9%,3-5年占29.4%,不限經(jīng)驗(yàn)占21.0%,1-3年占17.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.84%,10年以上占0.10%。 采購(gòu)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)要求哪個(gè)最多?5-10年占36.3%,3-5年占29.1%,1-3年占17.4%,不限經(jīng)驗(yàn)占16.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.24%,10年以上占0.14%。