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公司概況

發(fā)展階段

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣 (251個(gè)在線職位)

管理
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 增長205%
  • 2023: 下降30%
  • 2022: 增長135%
歷年招聘:
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低
校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求
兼職 2
說明:廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘需求增長速度怎么樣?2021年37個(gè),2022年87個(gè)(增長135%),2023年61個(gè)(下降30%),2024年186個(gè)(增長205%)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張,曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好,統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),僅供參考。

研發(fā)實(shí)力(技術(shù)人才需求)

(更多)
廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司技術(shù)人才需求怎么樣?根據(jù)近一年招聘崗位分析,“電子/電器/通信技術(shù)類”需求占10.7%,“機(jī)械/儀器儀表類”占6.7%,“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占2.9%,“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占1.1%,“電氣/能源/動(dòng)力類”占0.8%,“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”占0.5%。 僅供參考。

工資待遇怎么樣 (共653條)

管理
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,其中90.1%的崗位拿¥3-6K
說明:工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年653條工資數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣?90.1%的崗位拿3-6K,應(yīng)屆生工資¥5.3K。桂林地區(qū)工資排名第322,與同行業(yè)比-27%,技工類平均工資¥5.1K。聲明:基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確?我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

(更多)
廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司員工工資高嗎?為你提供:普工,區(qū)長,客服,操作工,寒假工,包裝工,臨時(shí)工,暑假工,手工,車間,廠長,質(zhì)檢,信息,短期工,裝配,領(lǐng)班,實(shí)習(xí)生,操作員,招生,園長,點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注,可能具有相關(guān)性,僅供參考。

職位類別

  • 技工類
    占了74.3% 74.3%
  • 電子/電器/通信技術(shù)類
    占了10.6% 10.6%
  • 酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
    占了8% 8%
  • 機(jī)械/儀器儀表類
    占了6.8% 6.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

  • 不限
    占了75% 75%
  • 初中
    占了17.9% 17.9%
  • 高中
    占了5.6% 5.6%
  • 大專
    占了1.4% 1.4%

經(jīng)驗(yàn)要求

  • 不限
    占了93.2% 93.2%
  • 1-3年
    占了6.1% 6.1%
  • 3-5年
    占了0.6% 0.6%
  • 應(yīng)屆生
    占了0.2% 0.2%
查看詳細(xì)分析

廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣:廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司都在招什么人? 招聘類別技工類占比最多占74.3%,其次是電子/電器/通信技術(shù)類占10.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)?不限占比最多占75%,其次是初中占17.9%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求?不限占比最多占93.2%,其次是1-3年占6.1%。工作地區(qū)在哪?桂林占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內(nèi)容由 提供

經(jīng)營狀態(tài): 開業(yè)
注冊資本: 200萬(元)
法定代表: 陳觀華
成立時(shí)間:
信用代碼: 91450300MA5KBEDPXB
注冊地址: 桂林市七星區(qū)桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園1-2#-203號

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