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說明：合肥中科光博量子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年57個，2021年45個（下降21%），2022年39個（下降13%），2023年26個（下降33%），2024年17個（下降35%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2025年

2020年 3個 2022年 3個 2023年 4個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

合肥中科光博量子科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2022年3個（下降13%），2023年4個（下降33%），2025年2個（增長82%）。

研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求10個，占55.6%，熱招崗位：

合肥中科光博量子科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占55.6%，“電子/電器/通信技術類”占33.3%，“其他（研發和技術類）”占11.1%，“電氣/能源/動力類”占5.6%，“美術/設計/創意類”占5.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共18條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中72.3%的崗位拿￥6-20K

11.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 5.6% 8-10K 16.7% 10-15K ***  ? 15-20K 11.1% 20-30K 5.6% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年18條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥13.3K  電子/電器/通信技術類  市場/公關/媒介類  氣象  其他（研發和技術類） 

合肥中科光博量子科技有限公司工資待遇怎么樣？72.3%的崗位拿6-20K，本科工資￥16.8K。與同行業比+17%，計算機/網絡/技術類平均工資￥13.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

計算機/網絡/技術類
占了55.6% 55.6%
電子/電器/通信技術類
占了33.3% 33.3%
市場/公關/媒介類
占了22.2% 22.2%
氣象
占了16.7% 16.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了55.6% 55.6%
不限
占了33.3% 33.3%
大專
占了5.6% 5.6%
碩士
占了5.6% 5.6%

經驗要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了22.2% 22.2%
5-10年
占了16.7% 16.7%
3-5年
占了11.1% 11.1%

查看詳細分析

合肥中科光博量子科技有限公司招聘要求怎么樣：合肥中科光博量子科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占55.6%，其次是電子/電器/通信技術類占33.3%。什么學歷能進？本科占比最多占55.6%，其次是不限占33.3%。學歷要求高嗎？碩士占5.6%。工作經驗有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占22.2%。工作地區在哪？合肥占比最多占66.7%，其次是宣城占11.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。