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說明：寧波紅杉高新材料有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年42個(gè)，2021年109個(gè)（增長160%），2022年6個(gè)（下降94%），2023年39個(gè)（增長550%），2024年32個(gè)（下降18%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共26條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中38.4%的崗位拿￥6-10K

15.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 15.4% 10-15K 7.7% 15-20K 15.4% 20-30K 7.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年26條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

經(jīng)營管理類￥19.4K  行政/后勤類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類  銷售類 

寧波紅杉高新材料有限公司工資待遇怎么樣？38.4%的崗位拿6-10K，本科工資￥14.3K。與同行業(yè)比+30%，經(jīng)營管理類平均工資￥19.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

寧波紅杉高新材料有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，人事，行政，采購，會(huì)計(jì)，保安，設(shè)計(jì)師，倉庫，企劃，出納，副總，廠長，品牌，大客戶，工藝工程，市場，庫管，文員，深化設(shè)計(jì)，綜合部經(jīng)理，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

經(jīng)營管理類
占了26.9% 26.9%
行政/后勤類
占了19.2% 19.2%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了19.2% 19.2%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了15.4% 15.4%

職位地區(qū)

寧波
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了50% 50%
大專
占了42.3% 42.3%
高中
占了7.7% 7.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了38.5% 38.5%
5-10年
占了30.8% 30.8%
3-5年
占了26.9% 26.9%
1-3年
占了3.8% 3.8%

查看詳細(xì)分析

寧波紅杉高新材料有限公司招聘要求怎么樣：寧波紅杉高新材料有限公司都在招什么人？招聘類別經(jīng)營管理類占比最多占26.9%，其次是行政/后勤類占19.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50%，其次是大專占42.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占38.5%，其次是5-10年占30.8%。工作地區(qū)在哪？寧波占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。