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說明：杭州愛科科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？愛科科技股份2020年53個，2021年22個（下降58%），2022年27個（增長23%），2023年62個（增長130%），2024年28個（下降55%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

愛科科技股份碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長100%
2023：增長100%
2022：持平0%-
2021：下降67%

愛科科技股份碩士歷年招聘：

2020年 3個 2021年 1個 2022年 1個 2023年 2個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

杭州愛科科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？愛科科技股份歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2021年1個（下降67%），2022年1個（持平），2023年2個（增長100%），2024年4個（增長100%）。愛科科技股份在杭州碩士人才需求中排名第392，愛科科技股份碩士工資大部分在8-15K。

愛科科技股份研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求17個，占21.5%，熱招崗位：

杭州愛科科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據愛科科技股份近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占21.5%，“機械/儀器儀表類”占20.3%，“其他（研發和技術類）”占10.1%，“美術/設計/創意類”占3.8%，“醫療衛生/美容保健類”占2.5%，“電子/電器/通信技術類”占2.5%。僅供參考。

愛科科技股份工資待遇怎么樣（共79條）

管理

愛科科技股份薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中38%的崗位拿￥6-10K

6.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 12.7% 10-15K 12.7% 15-20K 7.6% 20-30K 15.2% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年79條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

愛科科技股份工資排名

按類別統計

銷售類￥15.7K  計算機/網絡/技術類  機械/儀器儀表類  客戶服務類  經營管理類 

杭州愛科科技股份有限公司工資待遇怎么樣？愛科科技股份38%的崗位拿6-10K，本科工資￥19.5K。與同行業比+28%，銷售類平均工資￥15.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

愛科科技股份熱招崗位工資待遇

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杭州愛科科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，售后，實習生，應用工程師，總監助理，技術專家，新媒體，機械工，機械設計，經理助理，運營，bp，cto，業務總監，人事，內審，外貿業務，測試經理，短視頻，研發專家，點擊查看詳細崗位薪資分析。

愛科科技股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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愛科科技股份相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了27.8% 27.8%
計算機/網絡/技術類
占了21.5% 21.5%
機械/儀器儀表類
占了20.3% 20.3%
客戶服務類
占了19% 19%

職位地區

學歷要求

本科
占了60.8% 60.8%
大專
占了12.7% 12.7%
碩士
占了12.7% 12.7%
不限
占了12.7% 12.7%

經驗要求

不限
占了60.8% 60.8%
5-10年
占了25.3% 25.3%
1-3年
占了8.9% 8.9%
3-5年
占了5.1% 5.1%

查看詳細分析

杭州愛科科技股份有限公司招聘要求怎么樣：愛科科技股份都在招什么人？愛科科技股份招聘類別銷售類占比最多占27.8%，其次是計算機/網絡/技術類占21.5%。愛科科技股份什么學歷能進？本科占比最多占60.8%，其次是大專占12.7%。愛科科技股份學歷要求高嗎？碩士占12.7%。工作經驗愛科科技股份有什么要求？不限占比最多占60.8%，其次是5-10年占25.3%。愛科科技股份工作地區在哪？杭州占比最多占87.3%，其次是廣州占6.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。