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說明：常州武進中瑞電子科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？中瑞股份2020年58個，2021年81個（增長40%），2022年75個（下降7%），2023年88個（增長17%），2024年82個（下降7%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

中瑞股份研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求11個，占24.4%，熱招崗位：

常州武進中瑞電子科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據中瑞股份近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占24.4%，“其他（研發和技術類）”占8.9%，“電子/電器/通信技術類”占6.7%，“電氣/能源/動力類”占6.7%，“計算機/網絡/技術類”占6.7%，“醫療衛生/美容保健類”占2.2%。僅供參考。

中瑞股份工資待遇怎么樣（共45條）

管理

中瑞股份薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中57.8%的崗位拿￥8-15K

2.2% 3-4.5K 11.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 13.3% 15-20K 6.7% 20-30K 6.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年45條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

中瑞股份工資排名

按類別統計

技工類￥13.5K  機械/儀器儀表類  質量管理類  工廠生產類  翻譯類 

常州武進中瑞電子科技股份有限公司工資待遇怎么樣？中瑞股份57.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥16.6K。常州地區工資排名第427，與同行業比+11%，技工類平均工資￥13.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

中瑞股份熱招崗位工資待遇

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常州武進中瑞電子科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：韓語，模具，會計，助理工程，設計工程師，技師，研發工程師，質量，倉管，仿真工程師，沖壓，力工，開發總監，注塑，體系工程師，冷鐓，學徒，工藝技術，慢走絲，技術工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

中瑞股份是中國500強嗎（更多）

是中國工業互聯網500強，歷年排名如下：

NO.322 2024中國工業互聯網500強 >

中瑞股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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中瑞股份相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了22.6% 22.6%
機械/儀器儀表類
占了21% 21%
質量管理類
占了19.4% 19.4%
工廠生產類
占了14.5% 14.5%

職位地區

常州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了45.2% 45.2%
大專
占了30.6% 30.6%
不限
占了14.5% 14.5%
高中
占了9.7% 9.7%

經驗要求

1-3年
占了37.1% 37.1%
不限
占了32.3% 32.3%
3-5年
占了25.8% 25.8%
5-10年
占了4.8% 4.8%

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常州武進中瑞電子科技股份有限公司招聘要求怎么樣：中瑞股份都在招什么人？中瑞股份招聘類別技工類占比最多占22.6%，其次是機械/儀器儀表類占21%。中瑞股份什么學歷能進？本科占比最多占45.2%，其次是大專占30.6%。工作經驗中瑞股份有什么要求？1-3年占比最多占37.1%，其次是不限占32.3%。中瑞股份工作地區在哪？常州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。