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說明：長虹美菱股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？長虹美菱2020年602個，2021年126個（下降79%），2022年61個（下降52%），2023年90個（增長48%），2024年108個（增長20%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

長虹美菱碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

長虹美菱碩士歷年招聘： 2025年

2020年 1個 2025年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

長虹美菱股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？長虹美菱歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2025年3個（增長102%）。

長虹美菱研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求36個，占20.5%，熱招崗位：

長虹美菱股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據長虹美菱近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占20.5%，“機械/儀器儀表類”占12.5%，“電子/電器/通信技術類”占12.5%，“電氣/能源/動力類”占9.1%，“美術/設計/創意類”占4%，“其他（研發和技術類）”占0.6%。僅供參考。

長虹美菱工資待遇怎么樣（共176條）

管理

長虹美菱薪酬概況

￥8-15K

63.1%的崗位拿

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中63.1%的崗位拿￥8-15K

2.8% 4.5-6K 14.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 14.2% 15-20K 2.8% 20-30K 2.3% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年176條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

長虹美菱工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥13.7K  客戶服務類  銷售類  機械/儀器儀表類  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類 

長虹美菱股份有限公司工資待遇怎么樣？長虹美菱63.1%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥。與同行業比+7%，計算機/網絡/技術類平均工資￥13.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

長虹美菱熱招崗位工資待遇

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長虹美菱股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：結構工程，業務經理，采購，設計師，開發工程師，運營，區域經理，推廣，海外業務，質量，制冷工，市場，技術支持，模具，洗碗，用戶體驗，電氣，設備工，自動化，業務員，點擊查看詳細崗位薪資分析。

長虹美菱是中國500強嗎（更多）

是中國高新技術企業慈善公益500強，歷年排名如下：

NO.462 2023中國高新技術企業慈善公益500強 >

長虹美菱榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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長虹美菱相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了19.3% 19.3%
客戶服務類
占了18.4% 18.4%
銷售類
占了17% 17%
機械/儀器儀表類
占了11.8% 11.8%

職位地區

學歷要求

本科
占了79.2% 79.2%
不限
占了14.2% 14.2%
大專
占了3.3% 3.3%
高中
占了1.9% 1.9%

經驗要求

不限
占了35.8% 35.8%
3-5年
占了29.7% 29.7%
1-3年
占了23.6% 23.6%
5-10年
占了9% 9%

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長虹美菱股份有限公司招聘要求怎么樣：長虹美菱都在招什么人？長虹美菱招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占19.3%，其次是客戶服務類占18.4%。長虹美菱什么學歷能進？本科占比最多占79.2%，其次是不限占14.2%。長虹美菱學歷要求高嗎？碩士占1.4%。工作經驗長虹美菱有什么要求？不限占比最多占35.8%，其次是3-5年占29.7%。長虹美菱工作地區在哪？合肥占比最多占85.8%，其次是綿陽占3.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。