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說明：浙江鵬孚隆新材料有限公司招聘需求增長速度怎么樣？鵬孚隆2020年4個(gè)，2021年30個(gè)（增長650%），2022年6個(gè)（下降80%），2023年31個(gè)（增長417%），2024年4個(gè)（下降87%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

鵬孚隆碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

鵬孚隆碩士歷年招聘： 2023年

2021年 1個(gè) 2023年 2個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

浙江鵬孚隆新材料有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？鵬孚隆歷年碩士招聘職位量：2021年1個(gè)（增長650%），2023年2個(gè)（增長417%）。

鵬孚隆工資待遇怎么樣（共25條）

管理

鵬孚隆薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中56%的崗位拿￥10-20K

16% 6-8K 16% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年25條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

鵬孚隆工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

銷售類￥16.2K  經(jīng)營管理類  質(zhì)量管理類  工廠生產(chǎn)類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類 

浙江鵬孚隆新材料有限公司工資待遇怎么樣？鵬孚隆56%的崗位拿10-20K，本科工資￥15.8K。金華地區(qū)工資排名前40%，與同行業(yè)比+3%，銷售類平均工資￥16.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

鵬孚隆熱招崗位工資待遇

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浙江鵬孚隆新材料有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，質(zhì)量，采購，qa，qe，業(yè)務(wù)員，中心主任，倉管，會(huì)計(jì)，出納，售后，市場，技術(shù)支持，操作工，檢測，生產(chǎn)主管，生產(chǎn)經(jīng)理，電儀工，運(yùn)維，院長助理，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

鵬孚隆榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

鵬孚隆相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了26.9% 26.9%
經(jīng)營管理類
占了23.1% 23.1%
質(zhì)量管理類
占了23.1% 23.1%
工廠生產(chǎn)類
占了19.2% 19.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了61.5% 61.5%
大專
占了23.1% 23.1%
高中
占了11.5% 11.5%
碩士
占了3.8% 3.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了34.6% 34.6%
5-10年
占了23.1% 23.1%
不限
占了23.1% 23.1%
1-3年
占了19.2% 19.2%

查看詳細(xì)分析

浙江鵬孚隆新材料有限公司招聘要求怎么樣：鵬孚隆都在招什么人？鵬孚隆招聘類別銷售類占比最多占26.9%，其次是經(jīng)營管理類占23.1%。鵬孚隆什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占61.5%，其次是大專占23.1%。鵬孚隆學(xué)歷要求高嗎？碩士占3.8%。工作經(jīng)驗(yàn)鵬孚隆有什么要求？3-5年占比最多占34.6%，其次是5-10年占23.1%。鵬孚隆工作地區(qū)在哪？金華占比最多占65.4%，其次是衢州占19.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。