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說明：江蘇百川高科新材料股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？百川股份2020年189個，2021年63個（下降67%），2022年83個（增長32%），2023年103個（增長24%），2024年57個（下降45%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

百川股份碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降60%
2023：增長150%

百川股份碩士歷年招聘：

2022年 2個 2023年 5個 2024年 2個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇百川高科新材料股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？百川股份歷年碩士招聘職位量：2022年2個，2023年5個（增長150%），2024年2個（下降60%）。

百川股份研發實力（技術人才需求）

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生物/制藥/化工/環保類人才需求27個，占27%，熱招崗位：

江蘇百川高科新材料股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據百川股份近一年招聘崗位分析，“生物/制藥/化工/環保類”需求占27%，“其他（研發和技術類）”占2%，“電子/電器/通信技術類”占1%，“電氣/能源/動力類”占1%。僅供參考。

百川股份工資待遇怎么樣（共100條）

管理

百川股份薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中57%的崗位拿￥6-15K

11% 4.5-6K ***  ? 6-8K 8% 8-10K ***  ? 10-15K 11% 15-20K 11% 20-30K 7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年100條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

百川股份工資排名

按類別統計

生物/制藥/化工/環保類￥20.8K  經營管理類  銷售類  客戶服務類  培訓生類 

江蘇百川高科新材料股份有限公司工資待遇怎么樣？百川股份57%的崗位拿6-15K，應屆生工資￥7.0K。與同行業比+10%，生物/制藥/化工/環保類平均工資￥20.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

百川股份熱招崗位工資待遇

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江蘇百川高科新材料股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，管理干部，生產總監，秘書，管培生，儲備干部，副主任，車間，采購，pm，副總助理，工藝工程，翻譯，韓語，mc專員，業務員，會計，內貿，司機，操作工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

百川股份是中國500強嗎（更多）

是中國石油和化工500強，歷年排名如下：

百川股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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百川股份相關行業標簽

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職位類別

生物/制藥/化工/環保類
占了27% 27%
經營管理類
占了22% 22%
銷售類
占了21% 21%
客戶服務類
占了20% 20%

職位地區

學歷要求

大專
占了47% 47%
本科
占了41% 41%
不限
占了12% 12%

經驗要求

1-3年
占了47% 47%
不限
占了27% 27%
3-5年
占了13% 13%
5-10年
占了11% 11%

查看詳細分析

江蘇百川高科新材料股份有限公司招聘要求怎么樣：百川股份都在招什么人？百川股份招聘類別生物/制藥/化工/環保類占比最多占27%，其次是經營管理類占22%。百川股份什么學歷能進？大專占比最多占47%，其次是本科占41%。工作經驗百川股份有什么要求？1-3年占比最多占47%，其次是不限占27%。百川股份工作地區在哪？無錫占比最多占55%，其次是銀川占44%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。