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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：11年
行業： 企業服務、互聯網/電子商務
全稱： 翌能（北京）咨詢有限公司。

發展階段

排名：北京管理咨詢公司人氣排名第464名北京企業信息化公司人氣排名第392名北京知識產權公司人氣排名第602名北京風險監控公司人氣排名第145名
榮譽：高新技術企業科技型中小企業根據算法標注
工資： 61.6%的崗位拿10-20K，2025年較去年增長6%。。
招聘： 2025年較2024年下降38%。
要求：學歷：本科最多，占100%。經驗：3-5年最多，占42.9%。
地區：分布在1個地區，北京占78.6%，天津占21.4%。

公司介紹

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翌能招聘需求增長速度怎么樣（5個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降6%
2023：增長21%
2022：增長1300%
2021：下降89%

翌能歷年招聘：

2020年 9個 2021年 1個 2022年 14個 2023年 17個 2024年 16個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

翌能最新招聘

說明：翌能（北京）咨詢有限公司招聘需求增長速度怎么樣？翌能2020年9個，2021年1個（下降89%），2022年14個（增長1300%），2023年17個（增長21%），2024年16個（下降6%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

翌能碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

翌能碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

翌能（北京）咨詢有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？翌能歷年碩士招聘職位量：2023年1個（增長21%），2024年1個（下降6%）。

翌能工資待遇怎么樣（共13條）

管理

翌能薪酬概況

薪酬區間: 10K - 50K，其中61.6%的崗位拿￥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 30.8% 20-30K 7.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年13條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

翌能工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥21.0K  銷售類  項目管理類  教育/培訓類 

翌能（北京）咨詢有限公司工資待遇怎么樣？翌能61.6%的崗位拿10-20K，本科工資￥20.0K。與同行業比+13%，計算機/網絡/技術類平均工資￥21.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

翌能榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

翌能相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了71.4% 71.4%
銷售類
占了42.9% 42.9%
項目管理類
占了28.6% 28.6%
教育/培訓類
占了14.3% 14.3%

職位地區

學歷要求

本科
占了100% 100%

經驗要求

3-5年
占了42.9% 42.9%
1-3年
占了21.4% 21.4%
不限
占了21.4% 21.4%
5-10年
占了14.3% 14.3%

查看詳細分析

翌能（北京）咨詢有限公司招聘要求怎么樣：翌能都在招什么人？翌能招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占71.4%，其次是銷售類占42.9%。翌能什么學歷能進？本科占比最多占100%。工作經驗翌能有什么要求？3-5年占比最多占42.9%，其次是1-3年占21.4%。翌能工作地區在哪？北京占比最多占78.6%，其次是天津占21.4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。