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公司概況

性質(zhì)：上市公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：29年
行業(yè)： 機(jī)械/設(shè)備/重工、原材料和加工
全稱： 合肥合鍛智能制造股份有限公司。

發(fā)展階段

階段： IPO上市，主板，上交所。
排名：合肥公司人氣排名第207名合肥機(jī)床公司人氣排名第1名合肥液壓機(jī)械公司人氣排名第1名合肥液壓公司人氣排名第2名合肥工業(yè)母機(jī)公司人氣排名第1名
榮譽(yù)：馳名商標(biāo) 名牌產(chǎn)品根據(jù)算法標(biāo)注
新聞： 2025-06-20：合鍛智能：公司在聚變堆核心部件制造領(lǐng)域取得突破性進(jìn)展。
工資： 73.6%的崗位拿6-10K，2025年較去年持平。。
研發(fā)： “機(jī)械/儀器儀表類”需求占30.1%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占15.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占9.6%。
招聘： 2025年較2024年增長61%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占35.6%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占56.2%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，合肥占100%。

公司介紹

【總結(jié)】成形智能裝備及工業(yè)自動(dòng)化成套裝備的研發(fā)與制造

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

合鍛智能新聞（共1條）

管理

合鍛智能：公司在聚變堆核心部件制造領(lǐng)域取得突破性進(jìn)展

來自36氪 2025-06-20 15:50:15

合鍛智能融資情況/發(fā)展歷程（共1次）

管理

IPO上市

資本市場青睞度

合鍛智能招聘需求增長速度怎么樣（29個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降49%
2023：下降33%
2022：增長71%
2021：下降24%

合鍛智能歷年招聘：

2020年 63個(gè) 2021年 48個(gè) 2022年 82個(gè) 2023年 55個(gè) 2024年 28個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

合肥 29

No.395

合肥企業(yè)招聘排名 򀀩

合鍛智能最新招聘

說明：合肥合鍛智能制造股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？合鍛智能2020年63個(gè)，2021年48個(gè)（下降24%），2022年82個(gè)（增長71%），2023年55個(gè)（下降33%），2024年28個(gè)（下降49%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

合鍛智能研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

機(jī)械/儀器儀表類人才需求22個(gè)，占30.1%，熱招崗位：

合肥合鍛智能制造股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)合鍛智能近一年招聘崗位分析，“機(jī)械/儀器儀表類”需求占30.1%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占15.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占9.6%，“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占9.6%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占2.7%。僅供參考。

合鍛智能工資待遇怎么樣（共72條）

管理

合鍛智能薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中73.6%的崗位拿￥6-10K

20.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 1.4% 10-15K 1.4% 15-20K 2.8% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年72條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

合鍛智能工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

技工類￥9.0K  機(jī)械/儀器儀表類  工廠生產(chǎn)類  電氣/能源/動(dòng)力類  質(zhì)量管理類 

合肥合鍛智能制造股份有限公司工資待遇怎么樣？合鍛智能73.6%的崗位拿6-10K，本科工資￥8.6K。與同行業(yè)比-35%，技工類平均工資￥9.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

合鍛智能熱招崗位工資待遇

（更多）

合肥合鍛智能制造股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：機(jī)械工，電氣，ui，機(jī)加工，電工，檢驗(yàn)，質(zhì)量，鉗工，車工，鉚工，cnc，儲(chǔ)備技術(shù)，巡檢，工藝工程，操機(jī)，焊工，銷售，信息，招商，操作工，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

合鍛智能榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

合鍛智能相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了53.4% 53.4%
機(jī)械/儀器儀表類
占了30.1% 30.1%
工廠生產(chǎn)類
占了15.1% 15.1%
電氣/能源/動(dòng)力類
占了15.1% 15.1%

職位地區(qū)

合肥
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了35.6% 35.6%
不限
占了32.9% 32.9%
高中
占了23.3% 23.3%
大專
占了6.8% 6.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了56.2% 56.2%
1-3年
占了32.9% 32.9%
3-5年
占了8.2% 8.2%
5-10年
占了2.7% 2.7%

查看詳細(xì)分析

合肥合鍛智能制造股份有限公司招聘要求怎么樣：合鍛智能都在招什么人？合鍛智能招聘類別技工類占比最多占53.4%，其次是機(jī)械/儀器儀表類占30.1%。合鍛智能什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占35.6%，其次是不限占32.9%。工作經(jīng)驗(yàn)合鍛智能有什么要求？不限占比最多占56.2%，其次是1-3年占32.9%。合鍛智能工作地區(qū)在哪？合肥占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。