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說明：蘇州黑盾環境股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？黑盾股份2020年55個，2021年55個（持平），2022年31個（下降44%），2023年136個（增長339%），2024年122個（下降10%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

黑盾股份碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

黑盾股份碩士歷年招聘： 2021年比2020年少1個職位

2020年 2個 2021年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

蘇州黑盾環境股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？黑盾股份歷年碩士招聘職位量：2020年2個，2021年1個（持平）。

黑盾股份研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求15個，占15.8%，熱招崗位：

蘇州黑盾環境股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據黑盾股份近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占15.8%，“計算機/網絡/技術類”占7.4%，“電子/電器/通信技術類”占6.3%，“其他（研發和技術類）”占5.3%，“機械/儀器儀表類”占4.2%。僅供參考。

黑盾股份工資待遇怎么樣（共95條）

管理

黑盾股份薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中58.9%的崗位拿￥10-20K

5.3% 4.5-6K 12.6% 6-8K 8.4% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.5% 20-30K 4.2% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年95條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

黑盾股份工資排名

按類別統計

電氣/能源/動力類￥17.8K  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類  貿易/物流/采購/運輸類  銷售類  技工類 

蘇州黑盾環境股份有限公司工資待遇怎么樣？黑盾股份58.9%的崗位拿10-20K，本科工資￥17.7K。與同行業比+8%，電氣/能源/動力類平均工資￥17.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

黑盾股份熱招崗位工資待遇

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蘇州黑盾環境股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，結構工程，產品工程，會計，qe，售后，系統工程師，采購，電氣，業務員，外貿業務，外貿經理，實驗員，嵌入式，技術支持，改善工程師，文員，機械工，精益工程師，系統經理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

黑盾股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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黑盾股份相關行業標簽

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職位類別

電氣/能源/動力類
占了15.8% 15.8%
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了13.7% 13.7%
貿易/物流/采購/運輸類
占了13.7% 13.7%
銷售類
占了13.7% 13.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了55.8% 55.8%
大專
占了40% 40%
高中
占了3.2% 3.2%
不限
占了1.1% 1.1%

經驗要求

3-5年
占了31.6% 31.6%
1-3年
占了28.4% 28.4%
5-10年
占了20% 20%
不限
占了20% 20%

查看詳細分析

蘇州黑盾環境股份有限公司招聘要求怎么樣：黑盾股份都在招什么人？黑盾股份招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占15.8%，其次是建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類占13.7%。黑盾股份什么學歷能進？本科占比最多占55.8%，其次是大專占40%。工作經驗黑盾股份有什么要求？3-5年占比最多占31.6%，其次是1-3年占28.4%。黑盾股份工作地區在哪？蘇州占比最多占96.8%，其次是北京占1.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。