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說明：南京天加環境科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？天加2020年421個，2021年380個（下降10%），2022年239個（下降37%），2023年279個（增長17%），2024年212個（下降24%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

天加碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長200%
2023：下降75%
2022：下降20%

天加碩士歷年招聘：

2021年 5個 2022年 4個 2023年 1個 2024年 3個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

南京天加環境科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？天加歷年碩士招聘職位量：2021年5個，2022年4個（下降20%），2023年1個（下降75%），2024年3個（增長200%）。

天加博士崗位人才需求分析

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持平

增長速度

2025年較2024年

天加博士歷年招聘： 2025年與2024持平

2024年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

南京天加環境科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？天加歷年博士招聘職位量：2024年1個（增長200%），2025年1個（下降33%）。天加在南京博士人才需求中排名第83，天加博士工資大部分在30-50K。

天加研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求159個，占34.8%，熱招崗位：

南京天加環境科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據天加近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占34.8%，“計算機/網絡/技術類”占19.9%，“其他（研發和技術類）”占9.8%，“機械/儀器儀表類”占7.7%，“電子/電器/通信技術類”占5.5%，“科研類”占3.1%。僅供參考。

天加工資待遇怎么樣（共457條）

管理

天加薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中56.2%的崗位拿￥8-15K

1.1% 2-3K 5.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 17.5% 15-20K 10.7% 20-30K 7.9% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年457條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

天加工資排名

按類別統計

銷售類￥14.3K  電氣/能源/動力類  計算機/網絡/技術類  客戶服務類  其他（研發和技術類） 

南京天加環境科技有限公司工資待遇怎么樣？天加56.2%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥12.6K。南京地區工資排名第900，與同行業比+7%，銷售類平均工資￥14.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

天加熱招崗位工資待遇

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南京天加環境科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：暖通，銷售，大客戶，管培生，工藝工程，bp，財務，技術支持，渠道，質量，hr，研發工程師，系統研發，設計工程師，產品經理，電控，解決方案，文員，硬件，軟件研發，點擊查看詳細崗位薪資分析。

天加榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

天加相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了35.8% 35.8%
電氣/能源/動力類
占了33.6% 33.6%
計算機/網絡/技術類
占了20% 20%
客戶服務類
占了11.8% 11.8%

職位地區

學歷要求

本科
占了83.2% 83.2%
不限
占了12.6% 12.6%
大專
占了3.4% 3.4%
碩士
占了0.6% 0.6%

經驗要求

3-5年
占了36.2% 36.2%
1-3年
占了24.6% 24.6%
不限
占了24.6% 24.6%
5-10年
占了12.6% 12.6%

查看詳細分析

南京天加環境科技有限公司招聘要求怎么樣：天加都在招什么人？天加招聘類別銷售類占比最多占35.8%，其次是電氣/能源/動力類占33.6%。天加什么學歷能進？本科占比最多占83.2%，其次是不限占12.6%。天加學歷要求高嗎？碩士占0.6%，博士占0.2%。工作經驗天加有什么要求？3-5年占比最多占36.2%，其次是1-3年占24.6%。天加工作地區在哪？南京占比最多占65.4%，其次是北京占6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。