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榮譽資質
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研發實力
4次
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競品
34 個
招聘
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招投標
信通電子研發實力(技術人才需求與待遇)
信通電子技術人才需求怎么樣?根據近一年招聘崗位分析,“計算機/網絡/技術類”占60%,“其他(研發和技術類)”占10%,“電子/電器/通信技術類”占8.9%,“電氣/能源/動力類”占4.4%,“美術/設計/創意類”占4.4%。 僅供參考。
計算機/網絡/技術類
60%(54)
在校學生類
26.7%(24)
銷售類
13.3%(12)
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
12.2%(11)
其他(研發和技術類)
10%(9)
電子/電器/通信技術類
8.9%(8)
質量管理類
7.8%(7)
培訓生類
5.6%(5)
技工類
4.4%(4)
電氣/能源/動力類
4.4%(4)
美術/設計/創意類
4.4%(4)
客戶服務類
2.2%(2)
市場/公關/媒介類
2.2%(2)
經營管理類
2.2%(2)
工廠生產類
1.1%(1)
財務/審計/統計類
1.1%(1)
項目管理類
1.1%(1)
計算機/網絡/技術類工資: 74%的崗位拿¥10-20K/月
3.7%
6-8K
7.4%
8-10K
48.1%
10-15K
25.9%
15-20K
1.9%
20-30K
13%
30-50K
計算機/網絡/技術類 人才需求54個,占60%,熱招崗位:
開發工程師
硬件
軟件開發
c++
算法
java
調試
產品經理
嵌入式
android
python
系統開發
pcb工程師
售前
信通電子碩士崗位人才需求分析
(更多)
?
增長速度
2025年較2024年
2024:
下降33%
2023:
持平0%
-
信通電子碩士歷年招聘:
2020年
2個
2022年
3個
2023年
3個
2024年
2個
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
No.3
淄博碩士需求排名
¥10-20K
碩士工資
軟件開發工程師
硬件開發工程師
算法工程師
Java
結構開發工程師
信通電子榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關
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博士后工作站
高新技術企業
國家專利
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專精特新企業
省級專精特新中小企業
科技領軍企業
市級專精特新中小企業
專精特新小巨人企業
省級高新技術企業
國家知識產權示范企業
知識產權示范企業
隱形冠軍企業
更多
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批量關注公司
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山東科匯電力自動化股份有限公司
電力
自動化
傳感器
自動化設備
職位(4)
/
工資(¥9.1k)
/
500-999人
/
儀器儀表/工業自動化
+ 關注
山東通廣電子股份有限公司
安防
硬件
儀器/儀表
建筑智能化
職位(33)
/
工資(¥12.2k)
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100-499人
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計算機軟件
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1000-4999人
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10000人以上
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+ 關注
新恒匯電子股份有限公司
“恒德潤物,匯賢共贏”
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500-999人
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電子技術/半導體/集成電路
+ 關注
山東卓創資訊股份有限公司
“大宗商品資訊、咨詢及會展服務”
職位(40)
/
工資(¥13.3k)
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1000-4999人
/
計算機軟件
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山東元星電子有限公司
傳感器
智能配電
智能電網
故障指示器
職位(10)
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工資(¥6.5k)
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500-999人
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英科醫療科技股份有限公司
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鍋爐
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