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說明：浙江新大新暖通設備有限公司招聘需求增長速度怎么樣？浙江新大新2020年18個，2021年22個（增長22%），2022年17個（下降23%），2023年5個（下降71%），2024年27個（增長440%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

浙江新大新研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求10個，占15.2%，熱招崗位：

浙江新大新暖通設備有限公司技術人才需求怎么樣？根據浙江新大新近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占15.2%，“美術/設計/創意類”占6.1%，“機械/儀器儀表類”占4.5%，“電子/電器/通信技術類”占1.5%，“計算機/網絡/技術類”占1.5%。僅供參考。

浙江新大新工資待遇怎么樣（共66條）

管理

浙江新大新薪酬概況

￥8-15K

62.1%的崗位拿

薪酬區間: 4.5K - 15K，其中62.1%的崗位拿￥8-15K

9.1% 4.5-6K 28.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

說明：工資統計來自于近一年66條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

浙江新大新工資排名

按類別統計

銷售類￥9.3K  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類  電氣/能源/動力類  技工類  財務/審計/統計類 

浙江新大新暖通設備有限公司工資待遇怎么樣？浙江新大新62.1%的崗位拿8-15K，與同行業比-3%，銷售類平均工資￥9.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

浙江新大新熱招崗位工資待遇

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浙江新大新暖通設備有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，體驗顧問，暖通，技術工程師，設計師，業務員，空調業務，電銷，業務經理，人事，會計，出納，新媒體，燈光設計，策劃，系統工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

浙江新大新榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

守合同重信用企業

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浙江新大新相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了68.2% 68.2%
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了43.9% 43.9%
電氣/能源/動力類
占了15.2% 15.2%
技工類
占了12.1% 12.1%

職位地區

學歷要求

大專
占了69.7% 69.7%
不限
占了16.7% 16.7%
高中
占了13.6% 13.6%

經驗要求

1-3年
占了57.6% 57.6%
不限
占了30.3% 30.3%
3-5年
占了6.1% 6.1%
5-10年
占了6.1% 6.1%

查看詳細分析

浙江新大新暖通設備有限公司招聘要求怎么樣：浙江新大新都在招什么人？浙江新大新招聘類別銷售類占比最多占68.2%，其次是建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類占43.9%。浙江新大新什么學歷能進？大專占比最多占69.7%，其次是不限占16.7%。工作經驗浙江新大新有什么要求？1-3年占比最多占57.6%，其次是不限占30.3%。浙江新大新工作地區在哪？金華占比最多占95.5%，其次是杭州占4.5%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。