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說明：廣州友誼人力資源服務有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年140個，2021年157個（增長12%），2022年61個（下降61%），2023年39個（下降36%），2024年135個（增長246%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

碩士歷年招聘：

2021年 4個 2024年 2個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廣州友誼人力資源服務有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2021年4個（增長12%），2024年2個（增長246%）。

研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求23個，占7.4%，熱招崗位：

廣州友誼人力資源服務有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占7.4%，“美術/設計/創意類”占4.2%，“電子/電器/通信技術類”占2.6%，“生物/制藥/化工/環保類”占1.6%，“其他（研發和技術類）”占1%，“科研類”占0.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共311條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中41.4%的崗位拿￥6-10K

5.1% 3-4.5K 19.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 13.2% 10-15K 6.1% 15-20K 8.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年311條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

客戶服務類￥10.5K  銷售類  經營管理類  翻譯類  人力資源類 

廣州友誼人力資源服務有限公司工資待遇怎么樣？41.4%的崗位拿6-10K，本科工資￥13.9K。與同行業比持平，客戶服務類平均工資￥10.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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廣州友誼人力資源服務有限公司員工工資高嗎？為你提供：人力，客服，業務員，法務，文員，物業，財務，運營，店員，保潔，副總，營業員，設計師，資源專員，銷售，會計，合規，外貿業務，行政，黨務，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

客戶服務類
占了22.6% 22.6%
銷售類
占了19.1% 19.1%
經營管理類
占了14.6% 14.6%
翻譯類
占了14.6% 14.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了45.5% 45.5%
大專
占了29% 29%
不限
占了12.7% 12.7%
高中
占了9.9% 9.9%

經驗要求

不限
占了63.4% 63.4%
1-3年
占了19.4% 19.4%
3-5年
占了9.6% 9.6%
5-10年
占了7.6% 7.6%

查看詳細分析

廣州友誼人力資源服務有限公司招聘要求怎么樣：廣州友誼人力資源服務有限公司都在招什么人？招聘類別客戶服務類占比最多占22.6%，其次是銷售類占19.1%。什么學歷能進？本科占比最多占45.5%，其次是大專占29%。學歷要求高嗎？碩士占1.9%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占63.4%，其次是1-3年占19.4%。工作地區在哪？廣州占比最多占74.5%，其次是深圳占4.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。