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西安設計師月薪

西安設計師年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬區間: 3-30K,其中50.7%的崗位拿¥6-10K/月,年薪¥7-12W 薪酬區間: 4-36W,其中50.7%的崗位拿 ¥7-12W/年
數據統計來自近一年 4622 份樣本,截至 2026-03-23
¥6-10K
50.7%的崗位拿
¥7-12W
50.7%的崗位拿
¥10.6K
月平均工資
¥12.8W
年薪統計

說明:西安設計師一個月年薪多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

招聘要求分析:學歷本科最多

  • 本科 40.8%
  • 碩士 3.8%
  • 博士 0.3%
  • 1-3年 30.8%

招聘行業分布:廣告設計最多

  • 廣告設計 37.7%
  • 創意設計 37.2%
  • 設計 36.4%

區縣分布集中在哪:雁塔區

  • 雁塔區 27.9%
  • 高新區 22.9%
  • 碑林區 12.7%

歷年招聘工資變化趨勢

+18%
2025年較2024年
-1.6%
與同地區比

歷年工資變化

說明:西安設計師近年就業工資怎么樣? 2025年西安設計師平均工資 ¥10.2K,2025年工資高于2024年,較2024年增長了18%,對比西安平均工資10.8K,低1.6%。數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景(歷年職位需求變化)

-45%
2025年較2024年
1.445%
占西安

歷年招聘職位量占比

說明:西安設計師發展前景怎么樣?有前途嗎?好找工作嗎? 2025年招聘職位5165個,占西安1.445%,曲線越向上代表市場需求量越大,就業情況相對較好。數據由各地招聘網站統計而來,僅檢索職位名稱。

招聘學歷要求:本科最多

西安設計師需要什么學歷?本科占比最多,占38.6%,大專占31.2%,不限占23.4%,碩士占3.9%,高中(含中專,中技)占2.7%,初中占0.3%

按學歷統計

說明:西安設計師工資按學歷統計,中專工資¥8.1K,大專工資¥9.1K,本科工資¥11.7K,碩士工資¥23.3K,博士工資¥40.0K,初中工資¥7.4K

招聘經驗要求:1-3年最多

西安設計師經驗要求高嗎?1-3年占比最多,占30.8%,3-5年占30.3%,不限占25.4%,5-10年占12.5%,應屆生占1%

按經驗統計

說明:西安設計師工資按經驗統計,應屆生工資¥11.5K,1-3年工資¥8.8K,3-5年工資¥11.3K,5-10年工資¥14.6K

西安設計師工作區域:主要分布在雁塔區,未央區

說明:西安設計師工作區域主要分布如下: 雁塔區占33.9%,未央區占22.7%,長安區占6.1%,蓮湖區占5.5%,碑林區占5.4%,灞橋區占5.1%,高新區占3.1%,新城區占2.1%,經開區占0.8%,高陵區占0.8%, 統計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

西安設計師本科工資待遇 (更多)

西安設計師本科工資:50.9%的崗位拿¥6-10K

西安設計師碩士工資待遇 (更多)

西安設計師碩士工資:46.4%的崗位拿¥20-50K

西安設計師應屆生工資待遇 (更多)

西安設計師應屆生工資:64.6%的崗位拿¥4.5-20K

熱門招聘行業競爭力分析

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設計師哪里招聘需求多?上海的需求量最多,占6.1%,廣州占5.8%,深圳占5.3%。設計師哪里工資待遇最好?北京設計師工資最高¥18.0K,上海¥17.3K,深圳¥16.1K。 設計師哪個行業招聘需求多?家居/室內設計/裝潢行業需求量最多,占21.7%,建筑/建材/工程占17.1%,互聯網/電子商務占9.4%。設計師哪個行業工資最高?電子技術/半導體/集成電路行業工資最高¥15.3K,計算機軟件¥15.2K,計算機服務(系統、數據服務、維修)¥14.6K。 數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

西安廣告設計行業發展現狀和前景 更多

薪酬區間: 4.5-50K,其中 56.4% 的崗位拿 ¥6-15K/月

說明:西安廣告設計行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 40.8%
  • 碩士 3.8%
  • 博士 0.3%
  • 計算機/網絡/技術類 10.3%
  • 美術/設計/創意類 10.0%

地區分布集中在哪:雁塔區

  • 雁塔區 27.9%
  • 高新區 22.9%
  • 碑林區 12.7%

崗位職責

  • 資深設計師 崗位職責來自 上海伊美娜美容管理連鎖有限公司

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    【職責內容】工作職責:1) 依據公司整體戰略規劃,制定并落實分管區域年度、季度、月度運營規劃;2) 依據運營規劃,負責區域活動的方案制定及落實;3) 依據運營規劃,負責分管區域業績的達成、卡項任務達成;4) 依據銷售項目制定培訓計劃、編制培訓課件、并針對員工啟動培訓;5) 根據顧客需求,制定并開發沙龍會課程并執行沙龍會課程講解;6) 負責所管轄員工的工作計劃、培養與成長、考核及績效、晉級等管理工作;7) 客戶的管理、客訴的處理、指導下屬售后回訪及售后服務,監督售后服務;8) 負責各部門及后勤部門協調工作。招聘要求:①能接受全國出差②醫美行業經驗3-5年
    更新于 2026-03-22
  • 架空線設計師 崗位職責來自 十一科技

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  • 植物設計師 崗位職責來自 笛東股份

    򀀩
  • 西北辦事處(籌)—規劃設計師 崗位職責來自 復旦設計院

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  • 電氣設計師 崗位職責來自 十一科技

    򀀩
  • 景觀方案設計師 崗位職責來自 笛東股份

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  • 景觀施工圖設計師 崗位職責來自 笛東股份

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  • 建筑方案設計師 崗位職責來自 聯創設計

    򀀩
  • 建筑方案設計師 崗位職責來自 興邑(武漢)工程技術股份有限公司

    򀀩
  • 建筑模型渲染設計師 崗位職責來自 興邑(武漢)工程技術股份有限公司

    򀀩
加載更多

加班情況調查:

職業信心調查:繼續從事本崗位?

版權聲明:

西安設計師工資根據企業近一年發布的薪酬數據統計所得,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。 由職友集 jobui.com 統計開發并發布,保留所有權利,任何網站或個人使用必須給出來源并注明鏈接。

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