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sae

cra

一、崗位描述:
服務頭部運動營養補劑品牌,深度參與品牌年度營銷等核心項目,接觸體育行業前沿營銷理念與資源。主導數字營銷項目從創意規劃到落地執行的全流程,并從中積累項目經驗。?

二、崗位職責:
1、品牌營銷全案制作:熟悉品牌營銷全案制作流程,根據品牌營銷需求,參與對接內部策略、創意部門,并對接客戶,梳理并理解客戶需求對內創達,保障交付效率與質量;
2、抖音/小紅書達人內容種草運營:負責品牌抖音/小紅書的種草內容運營,對接內部策略和創意、媒介團隊,外部能直接對接客戶,保障項目交付效率;
3、項目分析與總結:定期開展項目分析工作,撰寫詳細的項目總結報告,包括競品分析、(監測行業競品運營策略調整提供參考)用戶需求分析、項目種草內容方向等。

三、任職要求:
1、學歷:本科及以上學歷;
2、工作經驗:具備半年至1年品牌營銷或品牌種草等市場相關工作經驗者,懂媒介投流者優先;有相關實習經驗、對數字營銷有濃厚興趣且學習能力強者可嘗試投遞;?
3、專業能力:?
A. 具備良好的項目統籌與協調溝通能力,能高效推進多部門協作項目,確保項目順利落地;
B. 熟悉數字營銷素材制作流程,對數字化交互及社交平臺(如抖音、小紅書、微信等)有一定理解;
C. 能獨立完成競品分析、用戶需求分析等報告撰寫。?具備熟練的 PPT 制作能力,滿足匯報與溝通需求;
4、個人素養:對運動、健身有極高熱情,對運動品牌有一定認知,工作積極主動、責任心強;
5、語言能力:英語達到四級水平,具備基礎的英語讀寫能力,能完成簡單英文方案撰寫、郵件溝通等工作場景。

*好能提供下以往案例
更新于 2026-02-08
查看更多崗位職責
職責描述:
1、遵照GCP、研究方案、項目計劃及公司要求,啟動、監查和結束臨床試驗;
2、按照項目計劃,與試驗中心溝通、協調,負責試驗啟動、研究者培訓、進度追蹤;
3、按照監查計劃定期對研究中心進行實地監查,確保研究者按照方案、GCP、SOP等相關要求進行實驗;
4、協助研究者及時完成數據疑問,及時、完整地收集研究相關資料;
5、定期、如實向公司提交工作報告,及時處理各種突發事件;
6、維護好各臨床中心機構、倫理及科室關系;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、1年及以上CRA經驗,有申辦方項目經驗的優先,乙方經驗亦可;
3、具有良好的抗壓能力和執行能力;良好的應變、溝通和協調能力;
4、性格外向,為人誠信、細致、嚴謹、有較強的責任心;能適應頻繁短差;
更新于 2026-02-03
查看更多崗位職責

工資待遇區別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥12.1K
--
¥14.8K
--
說明:sae和cra哪個工資高?sae低于cra。sae平均工資¥12.1K/月,2026年工資¥K,cra平均工資¥14.8K/月,2026年工資¥K,統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景區別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
927
-27%
6.3K
+24%
說明:sae和cra哪個就業前景好?sae2025年招聘職位量 927,較2024年下降了 27%。cra2025年招聘職位量 6.3K,較2024年增長了 24%。統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

學歷要求區別

sae
本科 53.4%
大專 34.4%
碩士 8.3%
不限學歷 3.0%
博士 0.74%
中專 0.05%
cra
本科 66.5%
大專 18.7%
碩士 8.8%
不限學歷 4.8%
博士 0.86%
高中 0.17%
中專 0.14%
初中 0.02%
說明:sae和cra的區別? sae需要什么學歷?本科占53.4%,大專占34.4%,碩士占8.3%,不限學歷占3.0%,博士占0.74%,中專占0.05%。 cra需要什么學歷?本科占66.5%,大專占18.7%,碩士占8.8%,不限學歷占4.8%,博士占0.86%,高中占0.17%,中專占0.14%,初中占0.02%。

經驗要求區別

sae
1-3年 46.0%
不限經驗 22.1%
3-5年 17.9%
5-10年 13.0%
應屆畢業生 1.1%
cra
1-3年 43.8%
3-5年 21.8%
不限經驗 19.8%
5-10年 13.3%
應屆畢業生 1.4%
說明:sae和cra的區別? sae經驗要求哪個最多?1-3年占46.0%,不限經驗占22.1%,3-5年占17.9%,5-10年占13.0%,應屆畢業生占1.1%。 cra經驗要求哪個最多?1-3年占43.8%,3-5年占21.8%,不限經驗占19.8%,5-10年占13.3%,應屆畢業生占1.4%。