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python開發

大模型算法工程師

崗位職責



1、負責平臺服務端核心業務研發?作;



2、負責核心業務的架構、設計和優化,撰寫相關接口文檔,設計文檔;



3、負責持續改善已有服務,優化平臺薄弱點;



5、負責日常問題的監測、排查和修復工作,完成其他相關任務。











任職要求



1、扎實的計算機專業基本功,2年及以上實際編程經驗,本科及以上學歷;



2、精通python開發,深入理解其原理,熟悉常用框架并能掌握它的原理和機制;



3、對微服務架構組件有實踐經驗,關注并理解架構的高可用性與可擴展性;



4、熟練掌握關系型數據庫(如MySql、Oracle);



5、具有較高的技術鉆研能力、技術難點攻關能力,分析問題解決問題的能力;



6、對技術有激情,有較強的獨立開發能力、主動的學習能力,良好的溝通表達能力和團隊協作能力。

更新于 2026-03-15
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崗位職責:
1. 研發支持從“用戶任意query”到一條“用戶偏好&地理空間對齊的可行路線”的規劃大模型。
2. 通過Prompt優化、SFT微調、強化學習等技術,讓大模型真正理解復雜出行需求中的時空語義關系。
3. 探索大模型在動態路線規劃、智能交互導航等場景的突破性應用,持續輸出*的技術方案。

任職要求:
1. 具備扎實的數學理論基礎,熱愛創新,愿意接受新技術的挑戰。
2. 有能力在真實業務場景中實現技術創新,并推動其應用。
3. 能夠獨立進行問題解決,具備良好的團隊合作精神和溝通能力。
更新于 2026-01-30
查看更多崗位職責

工資待遇區別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥18.2K
--
說明:python開發和大模型算法工程師哪個工資高?python開發低于大模型算法工程師。python開發平均工資¥18.2K/月,2026年工資¥K,大模型算法工程師平均工資¥35.2K/月,2026年工資¥K,統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景區別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
6.0K
+20%
說明:python開發和大模型算法工程師哪個就業前景好?python開發2025年招聘職位量 6.0K,較2024年增長了 20%。大模型算法工程師2025年招聘職位量 4.4K,較2024年增長了 135%。統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

學歷要求區別

本科 76.2%
大專 10.2%
碩士 8.6%
不限學歷 4.4%
博士 0.48%
高中 0.05%
碩士 56.1%
本科 38.7%
不限學歷 2.3%
博士 1.8%
大專 1.1%
說明:python開發和大模型算法工程師的區別? python開發需要什么學歷?本科占76.2%,大專占10.2%,碩士占8.6%,不限學歷占4.4%,博士占0.48%,高中占0.05%。 大模型算法工程師需要什么學歷?碩士占56.1%,本科占38.7%,不限學歷占2.3%,博士占1.8%,大專占1.1%。

經驗要求區別

3-5年 39.9%
1-3年 25.2%
5-10年 17.6%
不限經驗 15.4%
應屆畢業生 1.9%
3-5年 40.8%
不限經驗 23.2%
1-3年 21.9%
5-10年 12.1%
應屆畢業生 2.0%
說明:python開發和大模型算法工程師的區別? python開發經驗要求哪個最多?3-5年占39.9%,1-3年占25.2%,5-10年占17.6%,不限經驗占15.4%,應屆畢業生占1.9%。 大模型算法工程師經驗要求哪個最多?3-5年占40.8%,不限經驗占23.2%,1-3年占21.9%,5-10年占12.1%,應屆畢業生占2.0%。

大模型算法工程師與其他崗位進行PK