崗位職責：
1. 根據研發部門產品/項目規劃，與研發經理進行項目篩選、評估，制定詳細的項目實施計劃，確保按時保質完成產品開發及導入；進行產品應用工藝實驗，設計實驗方案，并對實驗結果進行分析、判斷
2. 設計和優化實驗方案，參與產品、配方開發，識別關鍵技術難點，針對性的進行改進，跟進客戶端測試反饋結果，及時進行優化調整；負責進行競品分析
3. 跟蹤產品小試、中試及放大生產、穩定性測試及客戶端應用全流程；在中試、放大生產初期輔助協助生產部門進行產品放大時的工藝探索與優化，把握關鍵技術點，確定生產工藝流程、參數，制定生產SOP，并對生產人員進行不定期技術培訓，協助生產負責人解決生產中出現的問題
4. 聯合品質部門對關鍵原材料、重點產品制定企業內控標準，提供原材料、產品品控標準與檢測方法，跟蹤品質監控記錄，對品質異常情況進行科學分析和處理，確保產品批次穩定性；匯同FAE解決客戶現場出現的問題，提供技術支持服務
5. 負責關鍵原材料的選型，維護和開發新的供應商，豐富公司原材料數據庫；編制產品有關標準，形成指導資料，定期/不定期與相關部門組織開展經驗分享、問題剖析等培訓、分享; 出席行業會議和申請專利
6. 培養團隊研發人員，一對一帶領新人成長，定期/不定期對團隊研發員工進行知識/技能的傳授、交流
任職資格：
1. 學歷、專業要求
（1）本科/碩士及以上學歷
（2）化學、高分子專業、材料學等相關專業
2. 工作經驗要求
（1）本科八年/碩士或博士五年以上研發/檢測/分析經驗
（2）五年及以上有機硅、聚氨酯、包裝膠、丙烯酸、環氧等學科從業經驗,具有量產產品≥5個/年銷售額超過300萬
（3）具備良好的團隊意識和自我管理能力
3. 技術要求
（1）可以獨立承擔研發項目，設計實驗路線，安排實驗計劃，有環氧、丙烯酸酯、聚氨酯等為基體的電子膠黏劑研發經驗者優先
（2）可以依照客戶應用要求作推薦產品/產品定制
（3）熟悉材料類基本的表征方法以及測試儀器，如DMA、TMA、DSC、TGA等
4. 能力要求
（1）具備一定的承壓能力和積極的工作態度，對研發工作有較高的熱情
（2）擁有良好的執行力和團隊精神，有責任心
（3）具有鉆研精神，動手能力強，有一定的分析能力
（4）良好的溝通交流能力和書面表達能力
福利待遇：
1、社會保險：員工入職即按國家規定購買五險一金；
2、工作時間：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00；
3、節日慰問：端午節、中秋節、圣誕節等重大節日為員工派發節日禮品；
4、假期規定：享受帶薪休假，享受國家規定假期
5、包住，餐費補貼；
6、辦公室配有冰箱、微波爐、小零食、咖啡、茶葉等供員工使用。辦公環境優良，工作氛圍良好，都是80、90后年輕人。