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安全

普工

職位描述
1、針對商業化各類外溢風險進行研判與快速降險,避免問題升級擴散;還原并挖掘對應的風險問題,推動復盤及問題解決;外溢風險包括監察、輿情等,日常協作主要為治理、規則、藍軍及機審等;
2、負責節點安保類項目,進行風險分析與評估,制定保障方案,有效調動資源,通過跨團隊協作落地專項,確保節點工作平穩有序;
3、根據風險態勢的變化,洞察關聯風險,定期輸出分析報告,并協同內外部團隊推動解決。
職位要求
1、本科及以上, 3年及以上內容安全/風控治理/輿情響應,具備較好的分析及決策能力,豐富的危機處理經驗;
2、具備優秀的邏輯思維,較強的執行力、溝通能力和合作精神,擅長跨部門溝通與資源協調;
3、具備抗壓能力、自驅力與責任心。
更新于 2026-03-23
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1小時工:36/時 8000以上元/月
2.長期工:綜合工作8000-9500左右 。
3、由于現在是旺季.加班比較多.平均一天上10一11小時左右
4、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330個工時,自愿選擇
5、小時工:辭工只需提前3--7天,小時工可以選擇短期或者長期做。
6、入職做滿45天工期獎8000
【二】、工廠工作內容:
1、崗位生產較新上市5G手機、電子產品的組裝、檢測.包裝.插件.品質.測試、物料 汽車零配件:汽車顯示屏 數據線 充電器
2、坐著上班:生熟手均可.無需經驗.無需考試,無需學歷.生手帶薪培訓)
【三】工廠工作時間安排
1、每天上10個小時;上六休一
2、上午8:00一12:00;下午1:00一5:00;晚上:6:00一8:00
3、訂單充足,常年加班穩定
【四】工廠招工要求
1、男女不限,16歲一50歲
更新于 2026-04-01
查看更多崗位職責

工資待遇區別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥12.8K
--
¥6.4K
--
說明:安全和普工哪個工資高?安全高于普工。安全平均工資¥12.8K/月,2026年工資¥K,普工平均工資¥6.4K/月,2026年工資¥K,統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景區別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
138.8K
+20%
441.7K
+125%
說明:安全和普工哪個就業前景好?安全2025年招聘職位量 138.8K,較2024年增長了 20%。普工2025年招聘職位量 441.7K,較2024年增長了 125%。統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

學歷要求區別

不限學歷 33.9%
大專 26.1%
本科 26.0%
中專 5.2%
高中 4.6%
初中 2.1%
碩士 1.8%
博士 0.33%
中技 0.01%
不限學歷 79.1%
初中 9.5%
高中 4.9%
中專 3.4%
大專 2.5%
本科 0.66%
碩士 0.02%
博士 0.00%
中技 0.00%
說明:安全和普工的區別? 安全需要什么學歷?不限學歷占33.9%,大專占26.1%,本科占26.0%,中專占5.2%,高中占4.6%,初中占2.1%,碩士占1.8%,博士占0.33%,中技 占0.01%。 普工需要什么學歷?不限學歷占79.1%,初中占9.5%,高中占4.9%,中專占3.4%,大專占2.5%,本科占0.66%,碩士占0.02%,博士占0.00%,中技 占0.00%。

經驗要求區別

不限經驗 36.9%
1-3年 26.0%
3-5年 21.3%
5-10年 15.2%
應屆畢業生 0.59%
10年以上 0.09%
不限經驗 87.5%
1-3年 10.5%
3-5年 1.5%
5-10年 0.36%
應屆畢業生 0.07%
10年以上 0.01%
說明:安全和普工的區別? 安全經驗要求哪個最多?不限經驗占36.9%,1-3年占26.0%,3-5年占21.3%,5-10年占15.2%,應屆畢業生占0.59%,10年以上占0.09%。 普工經驗要求哪個最多?不限經驗占87.5%,1-3年占10.5%,3-5年占1.5%,5-10年占0.36%,應屆畢業生占0.07%,10年以上占0.01%。