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說明：昆山康龍電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？康龍電子2020年90個，2021年125個（增長39%），2022年3個（下降98%），2023年11個（增長267%），2024年19個（增長73%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

康龍電子工資待遇怎么樣（共47條）

管理

康龍電子薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中57.5%的崗位拿￥6-10K

6.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17% 10-15K 8.5% 15-20K 6.4% 20-30K 4.3% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年47條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

康龍電子工資排名

按類別統計

技工類￥11.3K  工廠生產類  質量管理類  機械/儀器儀表類  電氣/能源/動力類 

昆山康龍電子科技有限公司工資待遇怎么樣？康龍電子57.5%的崗位拿6-10K，本科工資￥21.1K。與同行業比-28%，技工類平均工資￥11.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

康龍電子熱招崗位工資待遇

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康龍電子榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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康龍電子相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了29.8% 29.8%
工廠生產類
占了23.4% 23.4%
質量管理類
占了17% 17%
機械/儀器儀表類
占了12.8% 12.8%

職位地區

學歷要求

大專
占了55.3% 55.3%
高中
占了25.5% 25.5%
本科
占了8.5% 8.5%
初中
占了6.4% 6.4%

經驗要求

不限
占了80.9% 80.9%
3-5年
占了12.8% 12.8%
1-3年
占了6.4% 6.4%

查看詳細分析

昆山康龍電子科技有限公司招聘要求怎么樣：康龍電子都在招什么人？康龍電子招聘類別技工類占比最多占29.8%，其次是工廠生產類占23.4%。康龍電子什么學歷能進？大專占比最多占55.3%，其次是高中占25.5%。工作經驗康龍電子有什么要求？不限占比最多占80.9%，其次是3-5年占12.8%。康龍電子工作地區在哪？蘇州占比最多占97.9%，其次是嘉興占2.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。