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說明：成都銀行股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？成都銀行2020年33個(gè)，2021年4個(gè)（下降88%），2022年45個(gè)（增長1025%），2023年28個(gè)（下降38%），2024年28個(gè)（持平）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

成都銀行工資待遇怎么樣（共8條）

管理

成都銀行薪酬概況

薪酬區(qū)間: 10K - 30K，其中100%的崗位拿￥10-30K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年8條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

成都銀行工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥25.0K  金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）  在校學(xué)生類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  客戶服務(wù)類 

成都銀行股份有限公司工資待遇怎么樣？成都銀行100%的崗位拿10-30K，本科工資￥21.9K。與同行業(yè)比+111%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥25.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

成都銀行是中國500強(qiáng)嗎（更多）

是中國500強(qiáng)，歷年排名如下：

NO.359 2024中國500強(qiáng) >

是中國服務(wù)業(yè)500強(qiáng)，歷年排名如下：

成都銀行榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

成都銀行相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了52% 52%
金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）
占了48% 48%
在校學(xué)生類
占了24% 24%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了20% 20%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了80% 80%
碩士
占了16% 16%
不限
占了4% 4%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了92% 92%
3-5年
占了8% 8%

查看詳細(xì)分析

成都銀行股份有限公司招聘要求怎么樣：成都銀行都在招什么人？成都銀行招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占52%，其次是金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）占48%。成都銀行什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占80%，其次是碩士占16%。成都銀行學(xué)歷要求高嗎？碩士占16%。工作經(jīng)驗(yàn)成都銀行有什么要求？不限占比最多占92%，其次是3-5年占8%。成都銀行工作地區(qū)在哪？成都占比最多占96%，其次是西安占4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。