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說明：OPPO廣東移動通信有限公司招聘需求增長速度怎么樣？OPPO2020年6個，2021年44個（增長633%），2022年1197個（增長2620%），2023年27個（下降98%），2024年104個（增長285%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

OPPO碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

OPPO碩士歷年招聘：

2020年 3個 2022年 75個 2024年 6個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

OPPO廣東移動通信有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？OPPO歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2022年75個（增長2620%），2024年6個（增長285%）。OPPO在深圳碩士人才需求中排名第78，OPPO碩士工資大部分在4.5-50K。

OPPO博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

OPPO博士歷年招聘： 2025年

2022年 6個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

OPPO廣東移動通信有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？OPPO歷年博士招聘職位量：2022年6個（增長2620%），2025年1個（下降11%）。OPPO在深圳博士人才需求中排名第71，OPPO博士工資大部分在30-50K。

OPPO研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求220個，占67.5%，熱招崗位：

OPPO廣東移動通信有限公司技術人才需求怎么樣？根據OPPO近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占67.5%，“其他（研發和技術類）”占14.1%，“電子/電器/通信技術類”占14.1%，“美術/設計/創意類”占7.1%，“電氣/能源/動力類”占1.8%，“科研類”占0.9%。僅供參考。

OPPO工資待遇怎么樣（共326條）

管理

OPPO薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中77%的崗位拿￥20-50K

8.6% 3-4.5K 7.4% 4.5-6K 1.5% 6-8K 0.9% 10-15K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 4.6% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年326條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

OPPO工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥34.6K  其他（研發和技術類）  電子/電器/通信技術類  市場/公關/媒介類  在校學生類 

OPPO廣東移動通信有限公司工資待遇怎么樣？OPPO77%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥3.8K。深圳地區工資排名前25%，與同行業比+17%，計算機/網絡/技術類平均工資￥34.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

OPPO熱招崗位工資待遇

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OPPO廣東移動通信有限公司員工工資高嗎？為你提供：算法，實習生，開發工程師，產品經理，應用工程師，軟件工程，運營，嵌入式，應用開發，影像，ux，android，設計師，ios，廣告，ame，ra，項目經理，系統工程師，交互設計，點擊查看詳細崗位薪資分析。

OPPO是中國500強嗎（更多）

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

是中國專利實力500強，歷年排名如下：

OPPO榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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OPPO相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了69% 69%
其他（研發和技術類）
占了15.6% 15.6%
電子/電器/通信技術類
占了14.1% 14.1%
市場/公關/媒介類
占了12% 12%

職位地區

學歷要求

本科
占了85.9% 85.9%
碩士
占了9.2% 9.2%
不限
占了1.8% 1.8%
大專
占了1.5% 1.5%

經驗要求

3-5年
占了38.3% 38.3%
不限
占了30.7% 30.7%
5-10年
占了25.2% 25.2%
1-3年
占了5.2% 5.2%

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OPPO廣東移動通信有限公司招聘要求怎么樣：OPPO都在招什么人？ OPPO招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占69%，其次是其他（研發和技術類）占15.6%。OPPO什么學歷能進？本科占比最多占85.9%，其次是碩士占9.2%。OPPO學歷要求高嗎？碩士占9.2%，博士占1.2%。工作經驗OPPO有什么要求？3-5年占比最多占38.3%，其次是不限占30.7%。OPPO工作地區在哪？深圳占比最多占66.6%，其次是東莞占15.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。