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新能源汽車制造商

比亞迪研發實力（技術人才需求與待遇）

比亞迪技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”占23.8%，“機械/儀器儀表類”占23%，“電子/電器/通信技術類”占14.6%，“電氣/能源/動力類”占4.5%，“其他（研發和技術類）”占4.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占3.7%，“美術/設計/創意類”占2.3%，“科研類”占1.4%，“咨詢/顧問類”占0.1%，“測繪技術”占0.1%。 僅供參考。
技工類工資: 60.8%的崗位拿￥6-10K/月

技工類 人才需求2134個，占25.2%，熱招崗位：

比亞迪碩士崗位人才需求分析 （更多）

+14%
增長速度
2025年較2024年
  • 2024： 增長26%
  • 2023： 增長16%
  • 2022： 增長242%
  • 2021： 增長178%
比亞迪碩士歷年招聘： 2025年比2024年多90個職位
* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

比亞迪博士崗位人才需求分析 （更多）

-44%
增長速度
2025年較2024年
  • 2024： 下降65%
  • 2023： 下降7%
  • 2022： 增長969%
  • 2021： 增長189%
比亞迪博士歷年招聘：
* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

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“為全球新能源應用提供一流解決方案”
“推動全球加速向可持續能源轉變”
“讓吉利汽車走遍全世界”
“半導體裝備及零部件、電子制造設備”
“人民郵政為人民”
“打造“技術奇瑞””
“將科技與文明的力量和每個人的生命緊密相連”
“一家專注于連接器、連接線的研發、生產和銷售的大型企業”
“激發創造 豐富生活”
“堅守正道成功，以為社會創造價值為己任”
“讓全球每個人都能享受科技帶來的美好生活”
果汁 飲品 果汁飲料 飲料
“用戶為本，科技向善”
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