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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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人氣  8.9萬   |   粉絲  136   |   喜歡  31   |   反饋  96 認(rèn)領(lǐng)公司

是一家以環(huán)保能源、有色金屬、化工為主產(chǎn)業(yè),集商貿(mào)于一體的現(xiàn)代化大型民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)

錦江集團(tuán) 電氣 招聘(工資待遇要求)

錦江集團(tuán) 電氣 薪酬區(qū)間: 15K - 20K,其中100%的崗位拿¥15-20K
¥15-20K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

錦江集團(tuán) 電氣 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

錦江集團(tuán)相關(guān)崗位招聘工資

招聘學(xué)歷要求:本科最多

錦江集團(tuán) 電氣 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占75%,高中(含中專,中技)占25%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

錦江集團(tuán) 電氣 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科工資¥17.5K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:應(yīng)屆生最多

錦江集團(tuán) 電氣 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 應(yīng)屆生占比最多,占50%,3-5年占25%,5-10年占25%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

錦江集團(tuán) 電氣 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),應(yīng)屆生工資¥17.5K,3-5年工資¥17.5K,5-10年工資¥17.5K。

錦江集團(tuán) 電氣 招聘地區(qū):主要分布在杭州

錦江集團(tuán) 電氣 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:杭州占100%,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

錦江集團(tuán) 電氣 歷年需求趨勢(shì)

錦江集團(tuán) 電氣 歷年招聘量變化

錦江集團(tuán) 電氣 是做什么的

取自錦江集團(tuán)近一年相關(guān)招聘職位
  • 電氣技術(shù)員

    印度尼西亞 | 應(yīng)屆畢業(yè)生 | 本科以上 | 2026-03-24
    12-18k·14薪
    崗位職責(zé):
    (1)項(xiàng)目前期階段,合理編制相關(guān)技術(shù)文件,改進(jìn)和規(guī)范工藝流程。
    (2)編制本專業(yè)的安全技術(shù)措施和質(zhì)量、工藝標(biāo)準(zhǔn)及施工進(jìn)度計(jì)劃。
    (3)項(xiàng)目前期階段,配合經(jīng)營(yíng)部門做好設(shè)備的招投標(biāo)工作,并提供有效的技術(shù)支持。
    (4)負(fù)責(zé)審核前期設(shè)計(jì)圖紙,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量工藝要求的提出合理意見,并與設(shè)計(jì)院溝通協(xié)調(diào)更改。
    (5)項(xiàng)目施工階段,負(fù)責(zé)過程中的圖紙會(huì)審,技術(shù)交底以及現(xiàn)場(chǎng)施工過程(安裝/調(diào)試/竣工階段)進(jìn)行管理,包括技術(shù)、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本等。
    (6)深入現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決現(xiàn)場(chǎng)存在的問題,對(duì)各部門提出的問題組織協(xié)調(diào)并及時(shí)解決。
    (7)組織協(xié)調(diào)安排本專業(yè)相關(guān)的質(zhì)量驗(yàn)收,對(duì)不符合規(guī)范要求及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)實(shí)施監(jiān)督整改。
    (8)對(duì)本專業(yè)施工隊(duì)伍的上報(bào)工作量統(tǒng)計(jì)、審核,工程結(jié)算階段對(duì)工作量進(jìn)行復(fù)審。
    (9)及時(shí)安排本專業(yè)移交時(shí)的缺陷處理,配合竣工資料的完善和移交。
    崗位要求:
    (1)大學(xué)本科以上學(xué)歷,有較好的英語溝通能力者優(yōu)先。
    (2)熱控、儀表控制或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉儀表、自控設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)規(guī)范,熟悉DCS邏輯編程和電氣系統(tǒng)及設(shè)備的設(shè)計(jì)要求。
    (3)掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí),能熟練使用各種常用應(yīng)用軟件,熟練使用Office、CAD、Project等軟件。
    (4)熟悉火力發(fā)電廠運(yùn)行的流程,掌握火力發(fā)電廠運(yùn)行的基本控制原理。
    (5)熟悉本專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范要求和相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)本專業(yè)工程領(lǐng)域的重難點(diǎn)技術(shù)問題,能夠提出合理的解決方案。
    (6)備良好的溝通能力、適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
    (7)能看懂涉及本專業(yè)的各種圖紙,能獨(dú)自處理現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)的技術(shù)問題。
    (8)能夠適應(yīng)建筑施工企業(yè)的工作環(huán)境,?包括長(zhǎng)期駐外工作、?適應(yīng)施工現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境等。

    截止日期:2026年06月17日
    招聘人數(shù):2人
    更多
  • 碼頭電氣設(shè)備維保技術(shù)員

    印度尼西亞 | 5-10年 | 中專以上 | 2026-03-20
    16-19k·13薪 򀀩
  • 電氣技術(shù)員(印尼)

    印度尼西亞 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-20
    12-25k·14薪 򀀩

杭州焚燒發(fā)電行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 53.4% 的崗位拿 ¥10-20K/月

說明:杭州焚燒發(fā)電行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 50%
  • 碩士 0.7%
  • 技工類 9.0%
  • 電氣/能源/動(dòng)力類 7.5%

地區(qū)分布集中在哪:拱墅區(qū)

  • 拱墅區(qū) 26.3%
  • 上城區(qū) 10.5%
  • 臨平區(qū) 10.5%

杭州 電氣 招聘工資待遇

更多
杭州 電氣 工資多少?拿10-15K工資占比最多
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