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說明：中國航空技術國際控股有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年242個，2021年224個（下降7%），2022年276個（增長23%），2023年181個（下降34%），2024年616個（增長240%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長388%
2023：下降11%

碩士歷年招聘：

2022年 9個 2023年 8個 2024年 39個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

中國航空技術國際控股有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年9個，2023年8個（下降11%），2024年39個（增長388%）。

博士崗位人才需求分析

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-67%

增長速度

2025年較2024年

博士歷年招聘： 2025年比2024年少4個職位

2022年 1個 2024年 6個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

中國航空技術國際控股有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2022年1個，2024年6個（增長388%），2025年2個（下降15%）。

研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求92個，占27.2%，熱招崗位：

中國航空技術國際控股有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占27.2%，“計算機/網絡/技術類”占9.8%，“科研類”占3.8%，“機械/儀器儀表類”占3.6%，“電氣/能源/動力類”占3.6%，“生物/制藥/化工/環保類”占3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共338條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中52.4%的崗位拿￥8-15K

1.5% 4.5-6K 12.7% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 14.5% 15-20K 5.3% 20-30K 13% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年338條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥17.0K  技工類  銷售類  質量管理類  工廠生產類 

中國航空技術國際控股有限公司工資待遇怎么樣？52.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥17.3K。與同行業比+20%，電子/電器/通信技術類平均工資￥17.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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中國航空技術國際控股有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，質量，od，pm，電子設計，采購，資深工程師，項目管理，fa，ra，運營，qe，廠務，管培生，設備工，pi，大客戶，安全，結構設計，貼合，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術類
占了27.2% 27.2%
技工類
占了18% 18%
銷售類
占了14.5% 14.5%
質量管理類
占了12.1% 12.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了60.1% 60.1%
不限
占了17.5% 17.5%
大專
占了11.5% 11.5%
高中
占了6.2% 6.2%

經驗要求

3-5年
占了33.1% 33.1%
1-3年
占了29.6% 29.6%
不限
占了21.6% 21.6%
5-10年
占了15.7% 15.7%

查看詳細分析

中國航空技術國際控股有限公司招聘要求怎么樣：中國航空技術國際控股有限公司都在招什么人？招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占27.2%，其次是技工類占18%。什么學歷能進？本科占比最多占60.1%，其次是不限占17.5%。學歷要求高嗎？碩士占4.4%，博士占0.3%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占33.1%，其次是1-3年占29.6%。工作地區在哪？上海占比最多占27.8%，其次是深圳占15.4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。