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智能電網和新能源應用、節能減排提供整體技術與產品解決方案

科陸電子 項目經理 招聘(工資待遇要求)

科陸電子 項目經理 薪酬區間: 10K - 30K,其中100%的崗位拿¥10-30K
科陸電子 項目經理 薪酬區間:10K-30K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 12 個相關崗位,截至 2026-03-23
¥10-30K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

科陸電子 項目經理 歷年工資變化

說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

科陸電子相關崗位招聘工資

招聘學歷要求:本科最多

科陸電子 項目經理 需要什么學歷? 本科占比最多,占58.3%,大專占41.7%

按學歷統計

科陸電子 項目經理 工資按學歷統計,大專工資¥17.5K,本科工資¥21.8K。

招聘經驗要求:5-10年最多

科陸電子 項目經理 需要什么經驗? 5-10年占比最多,占50%,1-3年占25%,3-5年占25%

按經驗統計

科陸電子 項目經理 工資按經驗統計,1-3年工資¥12.5K,3-5年工資¥22.5K,5-10年工資¥22.5K。

科陸電子 項目經理 招聘地區:主要分布在深圳,佛山

科陸電子 項目經理 在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:深圳占50%,佛山占41.7%,成都占8.3%,統計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

科陸電子 項目經理 歷年需求趨勢

科陸電子 項目經理 歷年招聘量變化

科陸電子 項目經理 是做什么的

取自科陸電子近一年相關招聘職位
  • 研發項目經理

    深圳-南山區 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-20
    20-30k·15薪
    1. 組建項目團隊,負責項目從啟動到交付的全過程管理,確保項目的進度、質量、成本目標達成;
    2. 具備識別項目實施中風險和問題能力,及時預警風險和問題,調度項目組及價值鏈資源,組織風險及問題分析,制定相應的改善計劃,并跟蹤解決。
    3.新產品線開發過程中,結合新產品開發過程,細化和完善開發流程,固化為體系流程文件,助力產品開發效率提升。
    任職資格:
    1. 本科及以上學歷,電力電子,電氣工程及自動化、機械、電化學等相關專業,大學英語四級及以上,英語熟練者優先;
    2. 5年以上項目管理經驗,具備集成類項目管理經驗者優先
    3. 精通項目管理流程和方法,具有PMP及PMO證書者優先
    4. 優秀的溝通和協調能力、具備承壓能力、責任心墻;
    5. 有系統集成、光伏并離網系統、電力系統、熱管理系統、BMS、PCS、EMS開發經驗者優先。
    更多
  • 項目經理(電力施工方

    佛山-順德區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-04-19
    10000-15000 򀀩
  • 項目經理

    佛山-順德區 | 1-3年 | 大專以上 | 2026-03-19
    10-15k 򀀩
  • 大儲/工商儲-研發項目經理

    深圳-南山區 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-07-01
    20-30k·15薪 򀀩
  • 交付項目經理

    深圳-南山區 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-10
    12000-20000 򀀩

深圳低碳行業發展現狀和前景 更多

薪酬區間: 4.5-50K,其中 62.9% 的崗位拿 ¥10-50K/月

說明:深圳低碳行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 50.1%
  • 碩士 3.7%
  • 博士 0.5%
  • 銷售類 6.2%
  • 客戶服務類 6.0%

地區分布集中在哪:南山區

  • 南山區 25.0%
  • 寶安區 21.1%
  • 福田區 15.3%

深圳 項目經理 招聘工資待遇

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深圳 項目經理 工資多少?拿20-30K工資占比最多
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