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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：13年
行業(yè)： 交通/運(yùn)輸/物流
全稱： 杭州寶策通物流有限公司。

發(fā)展階段

工資： 92%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降25%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)70%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占92%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，鄭州占32%，濮陽(yáng)占12%，開(kāi)封占8%，平頂山占8%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+70%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多16個(gè)職位

2024年 23個(gè) 2025年 39個(gè)

說(shuō)明：杭州寶策通物流有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年23個(gè)，2025年39個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共25條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

92%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中92%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 4% 8-10K 4% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年25條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類￥7.1K  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  人力資源類  技工類  客戶服務(wù)類 

杭州寶策通物流有限公司工資待遇怎么樣？92%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-41%，貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類平均工資￥7.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類
占了96% 96%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了72% 72%
人力資源類
占了16% 16%
技工類
占了12% 12%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了92% 92%
1-3年
占了8% 8%

查看詳細(xì)分析

杭州寶策通物流有限公司招聘要求怎么樣：杭州寶策通物流有限公司都在招什么人？招聘類別貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類占比最多占96%，其次是酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占72%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占92%，其次是1-3年占8%。工作地區(qū)在哪？鄭州占比最多占32%，其次是濮陽(yáng)占12%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。