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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理
+5139%
增長(zhǎng)速度
2025年較2024年
歷年招聘: 2025年比2024年多1439個(gè)職位
說(shuō)明:騰通企業(yè)管理(山東)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣?2024年28個(gè),2025年1467個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張,曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好,統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù),僅供參考。

研發(fā)實(shí)力(技術(shù)人才需求)

(更多)
騰通企業(yè)管理(山東)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣?根據(jù)近一年招聘崗位分析,“電子/電器/通信技術(shù)類”需求占12%,“機(jī)械/儀器儀表類”占11.5%,“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占10.6%,“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占4.3%,“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占2.2%。 僅供參考。

工資待遇怎么樣 (共1055條)

管理
薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K,其中98.7%的崗位拿¥8-30K
說(shuō)明:工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年1055條工資數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
騰通企業(yè)管理(山東)有限公司工資待遇怎么樣?98.7%的崗位拿8-30K,聊城地區(qū)工資排名前15%,與同行業(yè)比+30%,質(zhì)量管理類平均工資¥14.1K。聲明:基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確?我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

(更多)
騰通企業(yè)管理(山東)有限公司員工工資高嗎?為你提供:質(zhì)檢,檢測(cè),暑假工,倉(cāng)管,車(chē)間,巡檢,打包,倉(cāng)庫(kù),組裝,機(jī)工,普工,操作工,線檢,分揀,貼標(biāo)員,ios,qc,手機(jī)配件,ceo,cnc,點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

職位類別

  • 質(zhì)量管理類
    占了49.6% 49.6%
  • 技工類
    占了37.8% 37.8%
  • 其他類
    占了13.7% 13.7%
  • 貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類
    占了12.6% 12.6%

學(xué)歷要求

  • 不限
    占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看詳細(xì)分析

騰通企業(yè)管理(山東)有限公司招聘要求怎么樣:騰通企業(yè)管理(山東)有限公司都在招什么人? 招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占49.6%,其次是技工類占37.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)?不限占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求?不限占比最多占100%。工作地區(qū)在哪?杭州占比最多占4.4%,其次是鄭州占4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內(nèi)容由 提供

經(jīng)營(yíng)狀態(tài): 開(kāi)業(yè)
注冊(cè)資本: 300萬(wàn)(元)
法定代表: 么海娟
成立時(shí)間:
信用代碼: 91371500MA3UYYL28K
注冊(cè)地址: 山東省聊城市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)東昌東路當(dāng)代國(guó)際大廈405室

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