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公司概況

性質(zhì)：合資 規(guī)模：100-499人 成立：29年
行業(yè)： 家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢、建筑/建材/工程
全稱： 北京金碧合力建筑設(shè)計(jì)工程有限公司。

發(fā)展階段

排名：北京家裝公司人氣排名第14名
榮譽(yù)：市級(jí)專精特新中小企業(yè) 市級(jí)創(chuàng)新型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 69.8%的崗位拿10-50K，2025年較去年增長(zhǎng)28%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)170%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占58.7%。經(jīng)驗(yàn)：5-10年最多，占47.6%。
地區(qū)：分布在4個(gè)地區(qū)，上海占31.7%，深圳占30.2%，北京占19%，廣州占15.9%。

公司介紹

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金碧合力招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（16個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)283%
2023：下降50%
2022：下降61%
2021：增長(zhǎng)35%

金碧合力歷年招聘：

2020年 23個(gè) 2021年 31個(gè) 2022年 12個(gè) 2023年 6個(gè) 2024年 23個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 5 北京 4 上海 3 廣州 3 成都 1

金碧合力最新招聘

說(shuō)明：北京金碧合力建筑設(shè)計(jì)工程有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？金碧合力2020年23個(gè)，2021年31個(gè)（增長(zhǎng)35%），2022年12個(gè)（下降61%），2023年6個(gè)（下降50%），2024年23個(gè)（增長(zhǎng)283%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

金碧合力工資待遇怎么樣（共63條）

管理

金碧合力薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中69.8%的崗位拿￥10-50K

4.8% 2-3K 4.8% 6-8K 20.6% 8-10K ***  ? 10-15K 4.8% 15-20K 7.9% 20-30K ***  ? 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年63條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

金碧合力工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥18.2K  項(xiàng)目管理類  客戶服務(wù)類  機(jī)械/儀器儀表類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

北京金碧合力建筑設(shè)計(jì)工程有限公司工資待遇怎么樣？金碧合力69.8%的崗位拿10-50K，本科工資￥24.5K。與同行業(yè)比+43%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥18.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

金碧合力熱招崗位工資待遇

（更多）

北京金碧合力建筑設(shè)計(jì)工程有限公司員工工資高嗎？為你提供：設(shè)計(jì)師，項(xiàng)目經(jīng)理，裝修，施工，pr，售后，室內(nèi)設(shè)計(jì)，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理，維保，設(shè)計(jì)經(jīng)理，工程助理，深化設(shè)計(jì)，ma，會(huì)計(jì)，出納，安全，方案設(shè)計(jì)，暖通，電工，行政助理，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

金碧合力榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

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金碧合力相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了49.2% 49.2%
項(xiàng)目管理類
占了20.6% 20.6%
客戶服務(wù)類
占了15.9% 15.9%
機(jī)械/儀器儀表類
占了12.7% 12.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了58.7% 58.7%
不限
占了20.6% 20.6%
大專
占了19% 19%
高中
占了1.6% 1.6%

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年
占了47.6% 47.6%
3-5年
占了23.8% 23.8%
1-3年
占了19% 19%
不限
占了9.5% 9.5%

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北京金碧合力建筑設(shè)計(jì)工程有限公司招聘要求怎么樣：金碧合力都在招什么人？金碧合力招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占49.2%，其次是項(xiàng)目管理類占20.6%。金碧合力什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占58.7%，其次是不限占20.6%。工作經(jīng)驗(yàn)金碧合力有什么要求？5-10年占比最多占47.6%，其次是3-5年占23.8%。金碧合力工作地區(qū)在哪？上海占比最多占31.7%，其次是深圳占30.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。