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職場數據點評 讓職場人少走彎路
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人氣  17.1萬   |   粉絲  22   |   喜歡  27   |   反饋  3 認領公司
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增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 下降23%
  • 2023: 增長1200%
  • 2022: 下降67%
保定至信股份歷年招聘: 2025年比2024年少11個職位
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低

招聘學歷要求:大專最多

保定至信股份需要什么學歷?大專占比最多,占92.9%,不限占7.1%

工資按學歷統計

說明:保定至信股份工資按學歷統計,大專工資¥12.5K,想知道其他學歷工資,請點擊詳細頁查看

招聘經驗要求:3-5年最多

保定至信股份經驗要求高嗎?3-5年占比最多占57.1%,1-3年占28.6%,不限占14.3%

工資按經驗統計

說明:保定至信股份工資按經驗統計,1-3年工資¥11.6K,3-5年工資¥13.3K,不限工資¥10.8K

保定至信股份人員結構:技工類最多

保定至信股份有哪些部門?技工類最多,占57.1%,經營管理類占50%,機械/儀器儀表類占42.9%,質量管理類占21.4%,工廠生產類占14.3%。 數據根據近一年招聘崗位分析,僅供參考。

至信股份工作地區:主要分布在重慶,金華

說明:至信股份在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:重慶占36.8%,金華占18%,六安占14.1%,保定占6.4%,宜賓占6.1%,寶雞占3.6%,貴陽占3.4%,寧波占3.2%,杭州占2.7%,合肥占2.5%,統計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

至信股份發展前景怎么樣

至信股份歷年在招崗位地區分布

至信股份就業前景分析:2025年至信股份在招地區12個 ,比2024年多4個地區

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