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說明：速銳智能（明光）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？速銳2020年85個，2021年48個（下降44%），2022年44個（下降8%），2023年118個（增長168%），2024年83個（下降30%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

速銳研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求13個，占18.8%，熱招崗位：

速銳智能（明光）有限公司技術人才需求怎么樣？根據速銳近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占18.8%，“電氣/能源/動力類”占15.9%，“計算機/網絡/技術類”占15.9%，“其他（研發和技術類）”占2.9%，“機械/儀器儀表類”占2.9%，“美術/設計/創意類”占2.9%。僅供參考。

速銳工資待遇怎么樣（共69條）

管理

速銳薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中76.7%的崗位拿￥6-15K

11.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 21.7% 8-10K ***  ? 10-15K 4.3% 15-20K 5.8% 20-30K 1.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年69條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

速銳工資排名

按類別統計

技工類￥8.2K  電子/電器/通信技術類  客戶服務類  電氣/能源/動力類  計算機/網絡/技術類 

速銳智能（明光）有限公司工資待遇怎么樣？速銳76.7%的崗位拿6-15K，本科工資￥12.1K。滁州地區工資排名前25%，與同行業比+29%，技工類平均工資￥8.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

速銳熱招崗位工資待遇

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速銳智能（明光）有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，bm，售后，硬件，銷售，操作工，編程，鉗工，cnc，人力，加工中心，嵌入式，市場，數控，普工，管培生，規劃，設計工程師，車床，軟件工程，點擊查看詳細崗位薪資分析。

速銳榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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速銳相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了27.5% 27.5%
電子/電器/通信技術類
占了18.8% 18.8%
客戶服務類
占了15.9% 15.9%
電氣/能源/動力類
占了15.9% 15.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了59.4% 59.4%
不限
占了20.3% 20.3%
高中
占了8.7% 8.7%
碩士
占了5.8% 5.8%

經驗要求

不限
占了46.4% 46.4%
1-3年
占了23.2% 23.2%
3-5年
占了23.2% 23.2%
5-10年
占了7.2% 7.2%

查看詳細分析

速銳智能（明光）有限公司招聘要求怎么樣：速銳都在招什么人？速銳招聘類別技工類占比最多占27.5%，其次是電子/電器/通信技術類占18.8%。速銳什么學歷能進？本科占比最多占59.4%，其次是不限占20.3%。速銳學歷要求高嗎？碩士占5.8%，博士占1.4%。工作經驗速銳有什么要求？不限占比最多占46.4%，其次是1-3年占23.2%。速銳工作地區在哪？湖州占比最多占66.7%，其次是滁州占11.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。