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說明：厚普清潔能源（集團）股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？厚普股份2020年5個，2021年45個（增長800%），2022年20個（下降56%），2023年17個（下降15%），2024年28個（增長65%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

厚普股份碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

厚普股份碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2020年 1個 2022年 1個 2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

厚普清潔能源（集團）股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？厚普股份歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2022年1個（下降56%），2023年1個（下降15%），2024年1個（增長65%）。

厚普股份研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求15個，占8.9%，熱招崗位：

厚普清潔能源（集團）股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據厚普股份近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占8.9%，“機械/儀器儀表類”占7.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占7.1%，“計算機/網絡/技術類”占5.9%，“電子/電器/通信技術類”占5.3%，“其他（研發和技術類）”占3%。僅供參考。

厚普股份工資待遇怎么樣（共169條）

管理

厚普股份薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中52.7%的崗位拿￥10-30K

5.3% 2-3K 11.8% 6-8K 18.3% 8-10K ***  ? 10-15K 9.5% 15-20K ***  ? 20-30K 7.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年169條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

厚普股份工資排名

按類別統計

銷售類￥16.7K  經營管理類  貿易/物流/采購/運輸類  工廠生產類  客戶服務類 

厚普清潔能源（集團）股份有限公司工資待遇怎么樣？厚普股份52.7%的崗位拿10-30K，應屆生工資￥5.3K。成都地區工資排名第880，與同行業比+32%，銷售類平均工資￥16.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

厚普股份熱招崗位工資待遇

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厚普清潔能源（集團）股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，市場，采購，會計，副總，設計師，項目經理，實習生，工藝工程，設計工程師，化工工藝，工藝設計，儀表，商務專員，投標，法務，俄語，機械工，機械設計，電氣，點擊查看詳細崗位薪資分析。

厚普股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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厚普股份相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了27.7% 27.7%
經營管理類
占了22.5% 22.5%
貿易/物流/采購/運輸類
占了12.1% 12.1%
工廠生產類
占了11.6% 11.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了42.2% 42.2%
大專
占了38.7% 38.7%
不限
占了17.9% 17.9%
碩士
占了1.2% 1.2%

經驗要求

3-5年
占了41.6% 41.6%
5-10年
占了22% 22%
不限
占了20.2% 20.2%
1-3年
占了13.9% 13.9%

查看詳細分析

厚普清潔能源（集團）股份有限公司招聘要求怎么樣：厚普股份都在招什么人？厚普股份招聘類別銷售類占比最多占27.7%，其次是經營管理類占22.5%。厚普股份什么學歷能進？本科占比最多占42.2%，其次是大專占38.7%。厚普股份學歷要求高嗎？碩士占1.2%。工作經驗厚普股份有什么要求？3-5年占比最多占41.6%，其次是5-10年占22%。厚普股份工作地區在哪？成都占比最多占92.5%，其次是北京占3.5%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。